<h3>Susunan Redaksi&nbsp;</h3>Penerbit: PT Jawa Pos Grup Multimedia&nbsp;Direktur Utama: Dhimas Ginanjar Satria Perdana&nbsp;Direktur Bidang Bisnis: Dyah Shianti Dewi&nbsp;Alamat: Lantai 2 Gedung Graha Pena Jawa Pos. Jalan Kebayoran Lama 12, Jakarta Selatan 12210.&nbsp;Telepon: 021-53699659 Fax: 021-5349207&nbsp;E-mail: info@jawapos.com&nbsp;Redaksi JawaPos.com :&nbsp;Pemimpin Redaksi/Penanggung Jawab: Dhimas Ginanjar Satria Perdana&nbsp;Wakil Pemimpin Redaksi: Agustinus Edy Pramana Wakil Pemimpin Redaksi: Ilham Safutra&nbsp;Redaktur: Banu Adikara, Bayu Putra, Dony Lesmana Eko Putra, Edi Yulianto, Kuswandi, Latu Ratri Mubyarsah, Mohamad Nur Asikin, M. Dinarsa Kurniawan, Valentinus Bintang Pradewo.&nbsp;Editor Evergreen: Novia Tri Astuti, Adi Nugroho, Hanny Suwindari&nbsp;Asisten Redaktur: Estu Suryowati, Nurul Adriyana Salbiah, Sabik Aji Taufan&nbsp;Koordinator Daerah:&nbsp;JP Tangsel: Hendra Eka Syahputra&nbsp;JP Cirebon: Latu Ratri Mubyarsah&nbsp;JP Bogor: Bayu Putra&nbsp;Reporter: Muhammad Ridwan, Rian Alfianto, R. Nurul Fitriana Putri, Syahrul Yunizar, Tazkia Royyan Hikmatiar, Abdul Rahman, Rizky Pratama Putra, Dimas Choirul, Nanda Prayoga.&nbsp;Fotografer: Dery Ridwansah Videografer: Satrio Maulana Maheswara&nbsp;Desain Grafis: Dimas Pradipta&nbsp;Media Sosial: Ane Herfira, M. Hafizh Muharrom&nbsp;Data Analis: Rafi Achmad Fahreza&nbsp;HRD: Fella Ayu Kusuma Wardhani&nbsp;Keuangan: Bunga Margi&nbsp;Research &amp; Development: Fajar Budihartono, Ahmad Aan Tory Tonang, Renda Eko Riyadi, Zenna Atmaja.&nbsp;Mobile Apps: Agam Bintoro, Pramita Firnanda&nbsp;AdsOp &amp; Programmatic: Wahyuni, Fitri Yuni Lestari.&nbsp;Programmatic: Fitri Yuni Lestari.&nbsp;Asisten Manager Partnership : Sanindiana Kusumaramadhanti.&nbsp;Account Executive:&nbsp;Surabaya: Dwimas Arie Supangkat, Garindra Natarizki Ramadhani, M. Irvan Aditia, Karen Bayu Khrisna,&nbsp;Jakarta: Netty Herawaty, Sanindiana Kusumaramadhanti, Rita Sopiana, Ferel Ipandi Hutagalung&nbsp;

redaksi

privacy

<h1>Pedoman Media Siber</h1>KEMERDEKAAN berpendapat, kemerdekaan berekspresi, dan kemerdekaan pers adalah hak asasi manusia yang dilindungi Pancasila, Undang-Undang Dasar 1945, dan Deklarasi Universal Hak Asasi Manusia PBB. Keberadaan media siber di Indonesia juga merupakan bagian dari kemerdekaan berpendapat, kemerdekaan berekspresi, dan kemerdekaan pers.Media siber memiliki karakter khusus sehingga memerlukan pedoman agar pengelolaannya dapat dilaksanakan secara profesional, memenuhi fungsi, hak, dan kewajibannya sesuai Undang-Undang Nomor 40 Tahun 1999 tentang Pers dan Kode Etik Jurnalistik. Untuk itu Dewan Pers bersama organisasi pers, pengelola media siber, dan masyarakat menyusun Pedoman Pemberitaan Media Siber sebagai berikut:1. Ruang Lingkupa. Media siber adalah segala bentuk media yang menggunakan wahana internet dan melaksanakan kegiatan jurnalistik, serta memenuhi persyaratan Undang-Undang Pers dan Standar Perusahaan Pers yang ditetapkan Dewan Pers.b. Isi buatan pengguna (user generated content) adalah segala isi yang dibuat dan atau dipublikasikan oleh pengguna media siber, antara lain, artikel, gambar, komentar, suara, video dan berbagai bentuk unggahan yang melekat pada media siber, seperti blog, forum, komentar pembaca atau pemirsa, dan bentuk lain.2. Verifikasi dan Keberimbangan Beritaa. Pada prinsipnya setiap berita harus melalui verifikasi.b. Berita yang dapat merugikan pihak lain memerlukan verifikasi pada berita yang sama untuk memenuhi prinsip akurasi dan keberimbangan.c. Ketentuan dalam butir (a) di atas dikecualikan, dengan syarat:1) Berita benar-benar mengandung kepentingan publik yang bersifat mendesak;2) Sumber berita yang pertama adalah sumber yang jelas disebutkan identitasnya, kredibel, dan kompeten;3) Subyek berita yang harus dikonfirmasi tidak diketahui keberadaannya dan atau tidak dapat diwawancarai;4) Media memberikan penjelasan kepada pembaca bahwa berita tersebut masih memerlukan verifikasi lebih lanjut yang diupayakan dalam waktu secepatnya. Penjelasan dimuat pada bagian akhir dari berita yang sama, di dalam kurung dan menggunakan huruf miring.d. Setelah memuat berita sesuai dengan butir (c), media wajib meneruskan upaya verifikasi, dan setelah verifikasi didapatkan, hasil verifikasi dicantumkan pada berita pemutakhiran (update) dengan tautan pada berita yang belum terverifikasi.3. Isi Buatan Pengguna (User Generated Content)a. Media siber wajib mencantumkan syarat dan ketentuan mengenai Isi Buatan Pengguna yang tidak bertentangan dengan Undang-Undang No. 40 Tahun 1999 tentang Pers dan Kode Etik Jurnalistik, yang ditempatkan secara terang dan jelas.b. Media siber mewajibkan setiap pengguna untuk melakukan registrasi keanggotaan dan melakukan proses log-in terlebih dahulu untuk dapat mempublikasikan semua bentuk Isi Buatan Pengguna. Ketentuan mengenai log-in akan diatur lebih lanjut.c. Dalam registrasi tersebut, media siber mewajibkan pengguna memberi persetujuan tertulis bahwa Isi Buatan Pengguna yang dipublikasikan:1) Tidak memuat isi bohong, fitnah, sadis dan cabul;2) Tidak memuat isi yang mengandung prasangka dan kebencian terkait dengan suku, agama, ras, dan antargolongan (SARA), serta menganjurkan tindakan kekerasan;3) Tidak memuat isi diskriminatif atas dasar perbedaan jenis kelamin dan bahasa, serta tidak merendahkan martabat orang lemah, miskin, sakit, cacat jiwa, atau cacat jasmani.d. Media siber memiliki kewenangan mutlak untuk mengedit atau menghapus Isi Buatan Pengguna yang bertentangan dengan butir (c).e. Media siber wajib menyediakan mekanisme pengaduan Isi Buatan Pengguna yang dinilai melanggar ketentuan pada butir (c). Mekanisme tersebut harus disediakan di tempat yang dengan mudah dapat diakses pengguna.f. Media siber wajib menyunting, menghapus, dan melakukan tindakan koreksi setiap Isi Buatan Pengguna yang dilaporkan dan melanggar ketentuan butir (c), sesegera mungkin secara proporsional selambat-lambatnya 2 x 24 jam setelah pengaduan diterima.g. Media siber yang telah memenuhi ketentuan pada butir (a), (b), (c), dan (f) tidak dibebani tanggung jawab atas masalah yang ditimbulkan akibat pemuatan isi yang melanggar ketentuan pada butir (c).h. Media siber bertanggung jawab atas Isi Buatan Pengguna yang dilaporkan bila tidak mengambil tindakan koreksi setelah batas waktu sebagaimana tersebut pada butir (f).4. Ralat, Koreksi, dan Hak Jawaba. Ralat, koreksi, dan hak jawab mengacu pada Undang-Undang Pers, Kode Etik Jurnalistik, dan Pedoman Hak Jawab yang ditetapkan Dewan Pers.b. Ralat, koreksi dan atau hak jawab wajib ditautkan pada berita yang diralat, dikoreksi atau yang diberi hak jawab.c. Di setiap berita ralat, koreksi, dan hak jawab wajib dicantumkan waktu pemuatan ralat, koreksi, dan atau hak jawab tersebut.d. Bila suatu berita media siber tertentu disebarluaskan media siber lain, maka:1) Tanggung jawab media siber pembuat berita terbatas pada berita yang dipublikasikan di media siber tersebut atau media siber yang berada di bawah otoritas teknisnya;2) Koreksi berita yang dilakukan oleh sebuah media siber, juga harus dilakukan oleh media siber lain yang mengutip berita dari media siber yang dikoreksi itu;3) Media yang menyebarluaskan berita dari sebuah media siber dan tidak melakukan koreksi atas berita sesuai yang dilakukan oleh media siber pemilik dan atau pembuat berita tersebut, bertanggung jawab penuh atas semua akibat hukum dari berita yang tidak dikoreksinya itu.e. Sesuai dengan Undang-Undang Pers, media siber yang tidak melayani hak jawab dapat dijatuhi sanksi hukum pidana denda paling banyak Rp 500.000.000 (lima ratus juta rupiah).5. Pencabutan Beritaa. Berita yang sudah dipublikasikan tidak dapat dicabut karena alasan penyensoran dari pihak luar redaksi, kecuali terkait masalah SARA, kesusilaan, masa depan anak, pengalaman traumatik korban atau berdasarkan pertimbangan khusus lain yang ditetapkan Dewan Pers.b. Media siber lain wajib mengikuti pencabutan kutipan berita dari media asal yang telah dicabut.c. Pencabutan berita wajib disertai dengan alasan pencabutan dan diumumkan kepada publik.6. Iklana. Media siber wajib membedakan dengan tegas antara produk berita dan iklan.b. Setiap berita/artikel/isi yang merupakan iklan dan atau isi berbayar wajib mencantumkan keterangan 'advertorial', 'iklan', 'ads', 'sponsored', atau kata lain yang menjelaskan bahwa berita/artikel/isi tersebut adalah iklan.7. Hak CiptaMedia siber wajib menghormati hak cipta sebagaimana diatur dalam peraturan perundang-undangan yang berlaku.8. Pencantuman PedomanMedia siber wajib mencantumkan Pedoman Pemberitaan Media Siber ini di medianya secara terang dan jelas.9. SengketaPenilaian akhir atas sengketa mengenai pelaksanaan Pedoman Pemberitaan Media Siber ini diselesaikan oleh Dewan Pers.&nbsp;Jakarta, 3 Februari 2012(Pedoman ini ditandatangani oleh Dewan Pers dan komunitas pers di Jakarta, 3 Februari 2012).Sumber:&nbsp; <a href="https://dewanpers.or.id/pedoman/detail/167/pedoman-pemberitaan-media-siber">Dewan Pers</a>

pedoman-pemberitaan

<h1>&nbsp;Kontak JawaPos.com&nbsp;</h1>Alamat: Lantai 2 Gedung Graha Pena Jawa Pos. Jalan Kebayoran Lama 12, Jakarta Selatan 12210.Telepon: 021-53699659Fax: 021-5349207E-mail: info@jawapos.com

kontak

<h1>&nbsp;Info Iklan&nbsp;</h1>Informasi iklan JawaPos.com Telepon: 021-53699659 (Office Hour) Fax: 021-5349207 WA: +62 851-8229-6432 (Whatsapp text hanya layanan iklan digital) E-mail: info@jawapos.com Seluruh artikel di JawaPos.com dalam Kanal Advetorial atau memiliki kode reporter ARM adalah Pariwara

info-iklan

<h1>&nbsp;Tentang JawaPos.com&nbsp;</h1>JawaPos.com adalah portal berita digital milik Jawa Pos Group, salah satu jaringan media terbesar dan paling berpengaruh di Indonesia. Dengan dukungan lebih dari 10 media daerah dan nasional yang tersebar dari Sabang sampai Merauke, kami hadir untuk menyajikan informasi yang akurat, relevan, dan dapat dipercaya kepada jutaan pembaca setiap hari.Sebagai bagian dari transformasi digital Jawa Pos Group, JawaPos.com mengembangkan newsroom yang adaptif terhadap perubahan teknologi dan perilaku pembaca. Kami menggabungkan kecepatan laporan real-time dengan jurnalisme mendalam, didukung pemanfaatan data, visual, dan multimedia untuk memperkaya konteks berita.Pendekatan ini memastikan setiap konten tidak hanya informatif, tetapi juga dapat dipertanggungjawabkan secara editorial.Kami menyajikan berbagai kategori berita, mulai dari nasional, daerah, ekonomi, olahraga, lifestyle, hiburan, otomotif, hingga teknologi dengan standar verifikasi ketat dan komitmen pada independensi redaksi. Kekuatan jaringan daerah Jawa Pos Group memungkinkan kami mengangkat isu lokal secara cepat dan presisi, menjadikan JawaPos.com sebagai salah satu referensi berita paling komplet di Indonesia.Selain layanan editorial, JawaPos.com juga terhubung dengan ekosistem digital Jawa Pos Group, termasuk solusi iklan, kolaborasi konten, dan penyelenggaraan event. Ekosistem ini mendukung kebutuhan pembaca sekaligus memberi nilai tambah bagi mitra bisnis.Kami berkomitmen menghadirkan jurnalisme digital yang bertanggung jawab, modern, dan berorientasi pada kepentingan publik. Bersama pembaca dan mitra, JawaPos.com terus memperkuat perannya sebagai bagian penting dalam lanskap informasi Indonesia.

about-us

header

body

Radar Solo

BaliExpress

Radar Surabaya

Radar Gresik

Radar Sidoarjo

Radar Bali

Radar Semarang

Radar Magelang

Radar Kudus

Radar Malang

Radar Bromo

Radar Jogja

Radar Madiun

Radar Madura

Radar Tuban

Radar Bojonegoro

Radar Jember

Radar Kediri

Radar Tulungagung

Radar Jombang

Radar Banyuwangi

Radar Mojokerto

ManadoPost

Radar Papua

GorontaloPost

CenderawasihPost

Padang Ekspress

RiauPos

BatamPos

MetroDaily

SumutPos

LombokPost

Radar Bogor

Radar Tarakan

KaltimPost

Prokalteng

KaltengPos

PontianakPost

Radar Sampit

Radar Banjarmasin

Zetizen

Radar Palu

Radar Sukabumi

Radar Situbondo

Jombang Banget

Radar Purworejo

Radar Buleleng

Radar Nganjuk

Radar Surabaya Bisnis

Radar Pasuruan

Radar Lawu

Halo Jember

Radar Malioboro

Jembrana Express

Metro Pekalongan

Blitar Kawentar

Radar Lamongan

Radar Pati

Radar Majapahit

Solo Balapan

Radar Bonang

Radar Batu

Radar Bangkalan

Berau Post

Tangsel Jawapos

Cirebon Jawapos

Metropolitan Jawapos

Bogor Jawapos

Medan Jawapos

Trenggalek Jenggelek

Bicara Baik

Radar Badung

Balikpapan TV

<figure>
<img src="https://cdn-assets.jawapos.com/images/1/2024/12/22/Logo-Hari-Ibu-2024-tyrtuj-1-4187577582.jpg" alt="Ilustrasi Hari Ibu 2024. (kemenpppa.go.id)" width="100%">
<figcaption>Ilustrasi Hari Ibu 2024. (kemenpppa.go.id)</figcaption>
</figure> JawaPos.com&ndash;Hari Ibu diperingati setiap 22 Desember selalu menjadi momen istimewa bagi bangsa Indonesia. Terutama untuk perempuan Indonesia. Dilansir dari laman kemenppa.go.id, peringatan Hari Ibu tidak hanya menjadi momen untuk mengucapkan terima kasih atas peran dan jasa luar biasa perempuan serta ibu bagi masyarakat Indonesia. Ibu merupakan sosok utama ketahanan keluarga terutama anak. Peringatan hari ibu jadi waktu yang sempurna bagi banyak keluarga menunjukkan rasa cinta dan terima kasih pada ibu. Pada hari ibu, anak-anak atau keluarga biasanya memberikan apresiasi yang beragam untuk sosok ibu. Peringatan Hari ibu untuk mengingatkan masyarakat akan pentingnya peran seorang ibu. Lebih dari itu, peringatan Hari Ibu mendorong seluruh pemangku kepentingan dan masyarakat memberikan perhatian serta pengakuan terhadap pentingnya keberadaan perempuan dalam berbagai sektor kehidupan. Dilansir dari antara, pada tahun ini peringatan hari ibu ke-96 pada Minggu (22/11). Kementerian Pemberdayaan Perempuan dan Perlindungan Anak (KemenPPPA) telah merilis panduan untuk pelaksanaan Peringatan Hari Ibu (PHI) 2024. Tahun ini tema peringatan Perempuan Menyapa, Perempuan Berdaya Menuju Indonesia Emas 2045. Perayaan itu untuk menghormati perempuan dalam mendorong kemajuan bangsa, di mana kepekaan sosial dan sensitivitas yang mereka miliki menjadi aset berharga bagi negara dalam mencapai visi Indonesia Emas 2045. Kemudian peringatan tahun ini secara khusus bertujuan untuk mendorong solidaritas serta dukungan antar perempuan. Peringatan tahun ini juga memiliki sejumlah subtema di antaranya, Perempuan Bersuara bermakna bahwa perempuan harus memiliki keberanian untuk menyampaikan aspirasi maupun ide demi kemajuan bangsa. Perempuan Berdaya bermakna bahwa perempuan memiliki kepedulian dalam berbagai isu dalam kehidupan bermasyarakat dan bernegara. Perempuan Peduli bermakna bahwa perempuan memiliki kepedulian dalam berbagai isu dalam kehidupan bermasyarakat dan bernegara. Perempuan Berbudaya bermakna bahwa perempuan telah mengambil peran untuk memperkuat dan melestarikan budaya bangsa. Hari Ibu di Indonesia diperingati setiap 22 Desember. Mengenang Kongres Perempuan Indonesia I pada 22-25 Desember 1928 di Jogjakarta. Kongres dihadiri tokoh perempuan dari berbagai organisasi untuk membahas isu-isu penting seperti pendidikan perempuan, hak-hak perempuan, dan peran perempuan dalam pembangunan bangsa. Peringatan Hari Ibu mulai resmi ditetapkan pemerintah pada 1959 melalui Keputusan Presiden No. 316 Tahun 1959. Tujuannya adalah untuk menghormati peran perempuan sebagai istri, ibu, dan tokoh masyarakat yang memiliki andil besar dalam perjuangan kemerdekaan serta pembangunan bangsa.

Hari Ibu diperingati setiap 22 Desember selalu menjadi momen istimewa bagi bangsa Indonesia. Terutama untuk perempuan Indonesia

Sejarah Singkat dan Tema Hari Ibu 2024

<figure>
<img src="https://cdn-assets.jawapos.com/images/1/2024/07/28/WhatsApp-Image-2024-07-28-at-105329-3168892044.jpeg" alt="MAESTRO: Anne Avantie meramaikan acara puncak Hari Kebaya Nasional di Istora Senayan pada Rabu (24/7). (SALMAN TOYIBI/JAWA POS)" width="100%">
<figcaption>MAESTRO: Anne Avantie meramaikan acara puncak Hari Kebaya Nasional di Istora Senayan pada Rabu (24/7). (SALMAN TOYIBI/JAWA POS)</figcaption>
</figure> Anne Avantie, maestro kebaya kontemporer tanah air, menyambut gembira perayaan Hari Kebaya Nasional Rabu (24/7) lalu. Sebagai desainer, dia punya kedekatan luar biasa dengan kebaya. Kebaya juga menemani kariernya di jagat fashion selama 37 tahun terakhir. Perempuan kelahiran Semarang itu menceritakan bahwa berkat kebayalah dirinya bangkit lewat UMKM. &rdquo;Tak banyak orang tahu ketika saya hampir tenggelam ditelan ombak, ditelan gelombang pasang. Sungguh tidak mudah. Akhirnya saya mendirikan dermaga tempat berkarya bersama UMKM itu,&rdquo; tuturnya. Kebaya melibatkan banyak orang dalam produksinya. Mulai perancang, perajin, hingga sektor turunan kebaya lainnya. Misalnya, pembatik, pembordir, penjahit, pembuat aksesori, penenun, sampai para penjual kebaya. &rdquo;Perempuan Indonesia saat ini tidak perlu lagi berjuang dengan memanggul senapan, tapi berjuang di industri kreatif kebaya Indonesia,&rdquo; ungkapnya. <figure>
<img src="https://cdn-assets.jawapos.com/images/1/2024/07/28/WhatsApp-Image-2024-07-28-at-105232-201617813.jpeg" alt="ATRAKTIF: Peserta Hari Kebaya Nasional memainkan angklung dari tribun Istora Senayan, Jakarta, Rabu (24/7). (SALMAN TOYIBI/JAWA POS)" width="100%">
<figcaption>ATRAKTIF: Peserta Hari Kebaya Nasional memainkan angklung dari tribun Istora Senayan, Jakarta, Rabu (24/7). (SALMAN TOYIBI/JAWA POS)</figcaption>
</figure> Senada dengan Anne, Menko Perekonomian Airlangga Hartarto menuturkan pentingnya kemajuan industri kebaya dan UMKM di dalamnya. &rdquo;Kebaya menjadi bagian dari simbol industri pakaian, kain, tekstil di dalam negeri dan industri kebaya ini local content-nya 100 persen. Banyak kain diproduksi di seluruh wilayah Indonesia dengan alat tenun bukan mesin yang punya ciri khas,&rdquo; urainya saat pembukaan Kowani Expo pada Selasa (23/7). Hubungan antara kebaya dan perempuan, kata Airlangga, sangat erat. Khususnya sebagai kekuatan industri kecil dan menengah. Mayoritas sektor itu digerakkan perempuan. Untuk mendukung itu, pemerintah menyediakan pelatihan dan kredit usaha. &rdquo;Pemerintah menyiapkan kredit usaha rakyat (KUR) untuk UMKM, nol sampai Rp 10 juta. Itu bunganya rendah hanya 3 persen dan itu 90 persen diakses ibu-ibu,&rdquo; ujarnya. Lebih lanjut, dia mengatakan bahwa ada kredit senilai Rp 10 juta sampai Rp 100 juta yang bisa diakses tanpa jaminan dengan bunga 6 persen dan disubsidi pemerintah. Jenis kredit lain yang disediakan KUR bernilai Rp 100 juta sampai Rp 500 juta. &rdquo;Total dana yang disediakan Rp 270 triliun dan silakan ibu-ibu mengakses kredit tersebut,&rdquo; tandasnya. (dee/c19/hep)

Anne Avantie, maestro kebaya kontemporer tanah air, menyambut gembira perayaan Hari Kebaya Nasional Rabu (24/7) lalu.

Desainer Anne Avantie soal Hari Kebaya Nasional: Jadi Simbol Kebangkitan Perempuan Indonesia

<figure>
<img src="https://cdn-assets.jawapos.com/images/1/2024/06/03/Ilustrasi-perempuan-introvert-yang-sedang-persentasi-3284219435.jpeg" alt="Ilustrasi perempuan introvert yang pandai bersosialisasi. (Freepik)" width="100%">
<figcaption>Ilustrasi perempuan introvert yang pandai bersosialisasi. (Freepik)</figcaption>
</figure> JawaPos.com - Istilah feminine energy, akhir-akhir ini banyak diperbincangkan di media sosial khususnya oleh para perempuan Indonesia. Karakteristik feminine energy disandingkan dengan masculin energy, perbedaannya mulai dari tingkah laku hingga cara berpikir dalam mengambil suatu tindakan. Feminine Energy sering dikaitkan dengan perempuan, sementara masculin energy disangkutkan dengan laki-laki. Padahal kedua karakter itu tidak terpaut oleh gender seseorang. Pada tubuh manusia, sebetulnya terdapat dari kedua energi tersebut. Hanya saja ada salah satu energi yang mendominasi karakter energi tersebut. Ada yang didominasi oleh feminine energy dan masculin energy. Ada banyak perbincangan tentang feminine energy pada perempuan di media sosial, mari kenali 6 karakteristiknya. Di antaranya sebagai berikut: 1. Memiliki rasa empati yang tinggi Setiap kali mendengar atau melihat orang yang sedang masa kesulitan, perempuan dengan karakter feminine energy akan langsung bergerak dalam memberikan pertolongan. Perasaan itu spontan muncul dalam dirinya, sehingga tak hanya iba melalui perasaan melainkan sekaligus dengan tindakan. 2. Terbuka dan mampu membuat penilaian di luar rasionalitas Perempuan dengan karakteristik feminine energy tak sungkan-sungkan untuk mengemukakan penilaian dan pendapatnya terhadap suatu hal menurut pandangan mereka masing-masing. 3. Memiliki kemampuan komunikasi yang baik Komunikasi yang baik dan tersusun menjadi suatu karakteristik feminine energy yang melekat. Hal itu membuat lawan bicaranya dapat lebih mudah memahami setiap perkataan yang diungkapkan, bahkan merasa nyaman ketika mendengarkannya bicara. 4. Mengetahui cara menenangkan dan mencintai diri sendiri dengan baik Energi positif yang muncul dari perempuan dengan feminine energy yaitu ketika mereka sudah selesai dengan diri sendiri. Sebab, manusia mana pun pasti pernah merasakan luka di masa lalu yang berdampak pada masa depannya. Namun, ketika seorang perempuan mampu berdamai dengan keadaannya, maka akan mudah menemukan cara menenangkan dan dan mencintai diri sendiri dengan baik. Tentunya energi tersebut bisa mempengaruhi orang sekitarnya seperti pasangan, keluarga bahkan teman terdekatnya. 5. Lebih mengutamakan intuisi/perasaan dalam mengambil keputusan Seperti alaminya perempuan yang dikenal dengan mendahulukan perasaan dalam setiap tindakannya. Menurut penelitian bahwa adanya perbedaan struktur otak perempuan dan laki-laki yang menyebabkan adanya kepekaan dan ketidakpekaan atas perasaan. Maka, perempuan lebih mengutamakan perasaan dalam mengambil keputusan ketimbang lelaki yang mendahulukan logika. 6. Memiliki kreativitas yang tinggi Perempuan yang didominasi karakteristik Feminine Energy ini akan banyak cara dan akal dalam melakukan suatu tindakan, ia memiliki jiwa kreativitas yang tinggi sehingga lingkungan sekitarnya dapat menjunjung tinggi keberadaannya. Dari ke-6 karakteristik perempuan yang didominasi Feminine Energy ini bisa dilihat bahwa perilakunya bukan manja dan tidak mandiri atau sering mengandalkan orang lain, kenyataannya energi yang ia pancarkan dapat memberikan dampak positif terhadap lingkungan. Dilansir dari laman Vixen Gathering, Feminine Energy juga bermanfaat bagi manajemen waktu seperti menyadarkan intuisi atau perasaan dapat menghasilkan keputusan yang lebih baik dalam menentukan skala prioritas tugas. Serta Feminine Energy mampu mendorong untuk lebih fleksibilitas dan tidak kaku dalam menyusun jadwal tugas atau pekerjaan, contohnya berlaku bagi para perempuann yang berkarir diluar maupun menjadi Ibu Rumah Tangga. Perempuan yang cerdas, mandiri, dan memiliki banyak kemampuan tetapi tak melupakan kodrat perasaan lemah lembutnya. Karakteristik ini tentunya sangat berpengaruh juga dalam hubungannya dengan pasangan, keluarga, bahkan lingkungan pekerjaannya. Apakah kamu termasuk di dalamnya?

Istilah feminine energy, akhir-akhir ini banyak diperbincangkan di media sosial khususnya oleh para perempuan Indonesia.

Bukan Manja, 6 Karakteristik Perempuan Ini yang Dominan dengan Feminine Energy: Apakah Kamu Termasuk?

<figure>
<img src="https://cdn-assets.jawapos.com/images/1/jawapos/2022/12/karena-cantik.jpg" alt="SARAT MAKNA: Pengunjung mengabadikan kostum penari Jawa. (MIFTAHUL HAYAT/JAWA POS)" width="100%">
<figcaption>SARAT MAKNA: Pengunjung mengabadikan kostum penari Jawa. (MIFTAHUL HAYAT/JAWA POS)</figcaption>
</figure>Pameran The Truth Inside You: Alunan Kisah tentang Perempuan  Perempuan Indonesia itu unik dan dinamis. Pameran The Truth Inside You: Alunan Kisah tentang Perempuan menampilkan kondisi dan peran perempuan dalam keseharian. Perempuan yang bertahan dan mengatasi berbagai tantangan kehidupan dengan kekuatan yang ada dalam dirinya.  ---  THIS is Me dan I can Be menjadi dua tema besar dalam pameran tersebut. Tema itu membawa pesan tentang jati diri, citra, dan peran perempuan dalam kehidupan berkeluarga, bermasyarakat, dan bernegara.  Kurator Museum Nasional Fifia Wardhani menuturkan, This is Me mengajak para perempuan untuk membangun sikap terbuka atas diri sendiri. Menyelami dan memahami kekuatan maupun kelemahan pribadi masing-masing atas setiap anugerah yang dimiliki.  Termasuk menyadari cantik itu tidak hanya dari tampilan fisik. Tapi juga dari hati. Dari situ akan melahirkan kecantikan dari sikap dan perilaku. ”Tidak ada salahnya setiap wanita tampil cantik dan bersolek. Bukan untuk menutupi kekurangan, tapi justru memaksimalkan penampilan yang sudah ada,” ucap Fifia seusai press tour pameran Kamis (15/12).  Nah, ketika sudah menggali dan mengenali pribadi dari situ, perempuan akan mengetahui potensi dirinya. Dari situlah kemudian muncul tema I can Be.  <figure>
<img src="https://cdn-assets.jawapos.com/images/1/jawapos/2022/12/karena-cantik-1.jpg" alt="Photo" width="100%">
<figcaption>Photo</figcaption>
</figure> BIKIN BUGAR: Busana penjual jamu gendongan yang kerap ditemukan di Jawa juga mencuri perhatian penonton pameran. (MIFTAHUL HAYAT/JAWA POS)  ”Apa pun potensinya, perempuan berhak memilih yang dirasa mampu dan yakin bisa melakukannya. Yang penting adalah keinginan kita untuk menjadi manusia yang bermanfaat. Dan menjadi pribadi perempuan yang memiliki jiwa berbelas kasih, empati, dan peduli,” imbuh Yustina Dwi Stefanie, kurator Museum Nasional lainnya.  The Truth Inside You: Alunan Kisah tentang Perempuan berlangsung pada 15 Desember 2022 hingga 15 Januari 2023. Memamerkan total 108 koleksi. Dengan perincian 102 koleksi milik Museum Nasional. Sementara lainnya datang dari sejumlah instansi. Misalnya Museum Katedral, Museum Pusaka (TMII), Museum Seni Rupa dan Keramik, Perpustakaan Nasional, Museum Sonobudoyo, dan Galeri Nasional.  Kecantikan perempuan beberapa suku di Indonesia adalah mereka yang memiliki karakter rajin, pekerja keras, dan terampil. Perempuan Papua, misalnya, versi kecantikan mereka bukan yang mahir bersolek. Tapi pandai membuat noken.  Kemudian, perempuan cantik itu yang terampil membuat tenun bagi suku Sasak. Kemampuan membuat noken dan tenun menjadi salah satu faktor penentu kedewasaan dan siap menikah.  Dalam acara itu juga dipamerkan arca Ardhanariswara. Penggambaran Siwa dan Parwati dalam satu tubuh. Siwa diarcakan separo di sisi kanan dan Parwati di bagian kiri.  <figure>
<img src="https://cdn-assets.jawapos.com/images/1/jawapos/2022/12/karena-cantik-2.jpg" alt="Photo" width="100%">
<figcaption>Photo</figcaption>
</figure> Patung Gayatri Rajapatni, istri Raja Pertama Majapahit Kertarajasa Jayawardana juga turut dipamerkan. (MIFTAHUL HAYAT/JAWA POS)  Keberadaan Ardhanariswara tak berbeda dengan konsep lingga-yoni. Yaitu bersatunya dualitas sisi maskulin dan feminin. Yang kemudian menjadi energi kreatif yang bersifat menciptakan.  Siwa sebagai dewa juga didukung oleh Parwati. Keduanya saling melengkapi. ”Itu simbol kekuatan bahwa ketika laki-laki dan perempuan bisa selaras dan harmonis akan menciptakan kekuatan yang luar biasa. Ini keseimbangan,” terang Yustina.  Sementara itu, Direktur Jenderal Kebudayaan Kemendikbudristek Hilmar Farid menyebutkan, perempuan merupakan penjaga ilmu pengetahuan. Menyebarkan dari generasi ke generasi bangsa selanjutnya.

Karena Cantik Bukan Sekadar Paras

<figure>
<img src="https://cdn-assets.jawapos.com/images/1/jawapos/2022/06/antre_bbm.jpg" alt="BADAI KRISIS: Nani Melani de Silva di restoran miliknkya di Kolomba. (Nani Melani de Silva untuk Jawa Pos)" width="100%">
<figcaption>BADAI KRISIS: Nani Melani de Silva di restoran miliknkya di Kolomba. (Nani Melani de Silva untuk Jawa Pos)</figcaption>
</figure>Pengalaman Sejumlah Perempuan Indonesia di Tengah Krisis Ekonomi Sri Lanka  Ada yang berjuang puluhan jam mendapatkan bahan bakar, ada yang mengalami pemadaman listrik sampai 13 jam, dan ada pula yang membelanjakan voucher dari tempat kerja untuk dibagikan warga lokal.  DINDA JUWITA, Jakarta  ---  TAK terhitung berapa kali Nani Melani de Silva bolak-balik dari tempat mobilnya antre BBM ke rumahnya. Entah untuk ke toilet, mengambil penganan, atau meracik kopi. Saking lamanya dia berjuang mendapatkan bahan bakar di SPBU yang berjarak sekitar 500 meter dari kediamannya di Kolombo, Sri Lanka.  Negeri Asia Selatan itu tengah dihantam krisis ekonomi terburuk sejak memproklamasikan kemerdekaan pada 1948.  Harga barang-barang kebutuhan pokok meroket, pemadaman listrik di mana-mana, sekolah-sekolah diliburkan, dan bahan bakar sulit didapat.  Nani, warga negara Indonesia (WNI) yang bersuami warga Sri Lanka, antre sejak Sabtu (25/6) pagi. Memasuki dini hari, di tengah jam-jam menanti BBM itu, Nani yang sudah 40 tahun tinggal di negeri bekas jajahan Belanda dan Inggris tersebut mendengar kabar bahwa harga bahan bakar bakal dinaikkan lagi. Naiknya edan-edanan pula.  Bensin oktan 92, misalnya, melonjak dari Rs 50 menjadi Rs 470 per liter dan bensin oktan 95 dari Rs 100 menjadi Rs 550 per liter. Auto diesel juga melonjak dari Rs 60 menjadi Rs 460 per liter dan super diesel Rs 75 jadi Rs 520 per liter.  Itu pun peruntukannya diprioritaskan untuk transportasi umum, pembangkit listrik, dan industri. Patah semangat, setelah sekitar 30 jam berjuang di antrean yang mengulur sampai sepanjang 3–4 kilometer, Nani akhirnya memutuskan pulang tanpa setetes BBM pun bisa didapat.  ’’Kondisi di Sri Lanka sekarang lebih gawat dibanding dengan Mei lalu waktu kita bicara,’’ ujar Nani ketika dihubungi Jawa Pos untuk kali kedua Minggu (26/6) lalu.  Di kesempatan pertama pada 31 Mei lalu, Nani menyebut situasi krisis di Sri Lanka masih cukup bisa dikendalikan. Namun, semuanya berubah drastis saat ini.  Pada Mei lalu itu pula, untuk kali pertama sepanjang sejarah, Sri Lanka gagal membayar utang luar negerinya. Pemerintahan Mahinda Rajapaksa, yang kemudian dipaksa mundur dari kursi kepresidenan pada 9 Mei lalu dan digantikan sang adik, Gotabaya Rajapaksa, menyebut pandemi Covid-19 sebagai biang keterpurukan. Pagebluk tersebut mengakibatkan turis enggan berkunjung. Padahal, turisme adalah pendapatan andalan negeri tetangga India tersebut.  Rangkaian pengeboman gereja di negeri berpenduduk 21 juta jiwa itu pada 2019 turut memperburuk keadaan. Tapi, mengutip BBC, banyak analis yang meyakini mismanajemen perekonomianlah yang jadi sumber utama kebangkrutan Sri Lanka saat ini.  Sejak perang saudara melawan pemberontak Tamil selesai pada 2009, negeri yang dulu bernama Ceylon itu lebih fokus pada penyediaan suplai makanan di dalam negeri, tak menyisakan banyak untuk impor. Jadilah cadangan devisa Sri Lanka kempes dan habis untuk membiayai impor yang biayanya kian mencekik.  ’’Sri Lanka sudah tidak punya reserve fuel (cadangan bahan bakar) lagi,’’ kata Nani.  BBM bukan satu-satunya persoalan yang dihadapi siapa saja yang tinggal di Sri Lanka sekarang. Pembelian beras lokal dibatasi hanya 2 kg. Padahal, dulu negeri tersebut dikenal sebagai lumbung padi. Tarif transportasi umum juga dinaikkan menjadi tiga kali lipat. Belum lagi pemadaman listrik yang dilakukan bergilir.  Sebagai pemilik restoran khas Indonesia bernama Far East Indonesian Cuisine, Nani pun sulit mencari bahan baku makanan. ’’Nyari kecap (produk Indonesia) saja susah sekarang, jadi saya berusaha bikin kecap manis sendiri walaupun rasanya tidak sama. Saya selalu bilang ke customer ’you know, kita nggak ada imported kecap manis’,’’ tuturnya.  Far East Indonesian Cuisine berada di salah satu pusat perbelanjaan di episentrum krisis Sri Lanka. Meski begitu, Nani bersyukur omzet jualannya tak banyak berkurang. Menurut dia, masyarakat menengah ke atas yang menjadi pelanggan masih bisa relatif leluasa melakukan aktivitas harian.  ’’Orang-orang kaya di sini itu ndak masalah kalau harga dinaikkan. Mereka juga tetap belanja, bisa ke mal. Tapi, yang ekonomi bawah itu yang benar-benar ketampar sama krisis ini,’’ jelasnya.  Ada 300–350 WNI di Sri Lanka. Di Tengalle, hampir 200 km jaraknya dari ibu kota Kolombo, I Gusti Nyoman Parta Karminawati juga merasakan dampak krisis ekonomi. Di wilayah selatan Sri Lanka itu, Parta menceritakan sedang diberlakukan kunci sementara (lockdown).  Kebijakan yang ditetapkan sejak 23 Juni 2022 itu diambil untuk membatasi mobilitas karena ketiadaan BBM. ’’Lockdown dilakukan sampai dua pekan ke depan. Di sini (Tengalle) juga sama seperti di Kolombo, orang ngantre BBM sampai tiga hari belum tentu dapat,’’ ungkapnya kepada Jawa Pos.  Parta yang bekerja di Anantara Peace Haven Tangalle Resort menjelaskan, setiap hari dirinya tetap bekerja seperti biasa. Namun, nahas bagi rekan-rekannya yang warga lokal. Rata-rata mereka dirumahkan.  Padahal, gaji warga lokal sebenarnya sudah terbilang minim. ’’Gaji teman-teman di sini itu less than USD 100 (sekitar Rp 1,4 juta, kurs Rp 14.850, Red). Sedangkan harga bahan pokok di sini itu naik semua,” katanya.  Dia memberi contoh beras yang dulu per kilogram itu Rs 150 sekarang jadi Rs 600. ’’Jadi, umur gaji mereka paling hanya satu mingguan,’’ ujar perempuan asal Bali itu.  Parta mengaku masih beruntung. Sebab, gaji yang diterimanya jauh di atas warga lokal. Apalagi, karena bekerja di hotel, kebutuhan sehari-harinya dicukupi oleh manajemen.  Meski demikian, Parta tak mau mendayung di tengah arus luka orang lain. Belum lama ini, pihak hotel memberinya sebuah voucher senilai Rs 10 ribu yang bisa ditukarkan untuk membeli bahan pokok. ’’Saya ke minimarket, saya tukarkan voucher itu, beli beras, dan lainnya. Lalu, saya berikan semuanya ke warga yang membutuhkan. Bukan saya artinya tidak butuh, tapi mereka jauh lebih butuh daripada saya,’’ tutur perempuan 31 tahun itu.  Sri Lanka, lanjut Parta, sejatinya negeri yang dianugerahi kecantikan alam. Tapi, krisis yang pemicunya kompleks memukul negara tersebut sampai terhuyung-huyung, khususnya industri pariwisata.  Di Kandy, kota terbesar kedua setelah Kolombo, Dwi Nur Aini, perempuan Indonesia lainnya, mengaku mulai merasakan cikal bakal krisis sejak tahun lalu. Dan makin memburuk per Februari lalu. ’’Mulai ada pemadaman listrik bergilir. Ada abjadnya, hari ini wilayah apa, besok apa,’’ jelas Dwi yang sekarang sudah balik ke tanah air setelah menyelesaikan studinya.  Hingga suatu hari ada pemadaman listrik sampai 13 jam. Kesabaran rakyat pun habis. Mereka lantas turun ke jalan.  ’’Sebetulnya warga di Sri Lanka itu sangat ramah, baik-baik orangnya. Ya karena pemerintahnya yang ruwet, jadi kondisinya makin parah,’’ kata perempuan yang lebih dari empat tahun tinggal di Sri Lanka itu.

Antre BBM Dua sampai Tiga Hari pun Belum Tentu Dapat

<figure>
<img src="https://cdn-assets.jawapos.com/images/1/jawapos/2021/02/Vasinasi-Tenaga-Kesehatan-Dery-Ridwansah-7.jpg" alt="Photo" width="100%">
<figcaption>Photo</figcaption>
</figure>JawaPos.com - Selama pandemi Covid-19, sosok tenaga kesehatan (nakes) adalah yang paling berjasa di garda terdepan. Memperingati Hari Kartini, nakes perempuan seperti perawat dan dokter paling berjasa berbagi peran ganda sebagai istri sekaligus ibu. Para nakes perempuan ini menjadi andalan di tengah gelombang Delta dan Omicron.  Juru Bicara Vaksinasi Covid-19 Kementerian Kesehatan Siti Nadia Tarmizi memuji peran nakes yang luar biasa berbagi peran meskipun memiliki anak dan suami tetap mengutamakan tugasnya merawat pasien Covid-19. Menurut Nadia, para nakes perempuan rela berkorban tidak pulang ke rumah di saat gelombang Covid-19 sedang menjadi ancaman.  "Walau ada keluarga, anak dan suami yang harus dijaga tapi (nakes perempuan) mementingkan dan mengambil peran dalam pandemi itu dilakukan. Mereka harus tidak pulang bertemu anak-anak dan suami," kata Nadia kepada JawaPos.com, Kamis (21/4).  Menurutnya peranan perempuan di saat pandemi bertambah sebagai tulang punggung keluarga menjaga keluarga. Perempuan juga merawat anggota keluarga yang sakit, mendampingi anak anak dlm pembelajaran jarak jauh, mencari tambahan dengan keahlian penjualan online, dan banyak hal kreatif lainnya.  "Perempuan mampu mendukung suasana rumah dengan kegiatan inovatif dan kegiatan kreatif di rumah semakin mempererat anggota keluarga," ungkapnya.  Tak hanya nakes perempuan, sosok Siti Nadia Tarmizi juga dikenal sebagai pejabat yang tak kenal lelah di era pandemi. Ia menjadi tonggak Kemenkes yang menyampaikan berbagai informasi terbaru apalagi di saat kasus Covid-19 sedang tinggi-tingginya. Nadia juga berbagi peran sebagai ibu dan istri di rumah.  "Apalagi saat pandemi di mana kita lebih banyak mengurangi mobilitas ya, iya (weekend) tetap jadi waktu kualitas bersama keluarga," katanya.  Nadia menilai para nakes perempuan belajar meneladani Kartini walau ada tantangan di depan. Semangat mereka tidak pernah surut hingga akhirnya kini mereka berhasil menang di tengah transisi menuju era pandemi.  "Nakes perempuan yakin ada cahaya di depan. Merek meneladani semangat Kartini terus belajar dan yakin semua tantangan ada jalan keluar," katanya.

Siti Nadia Puji Nakes Perempuan Sebagai 'Kartini' Era Pandemi

<figure>
<img src="https://cdn-assets.jawapos.com/images/1/jawapos/2019/04/ibu-negara-pun-jadi-bahan-hoax_m_-1.jpg" alt="Ibu Negara Iriana Jokowi" width="100%">
<figcaption>Ibu Negara Iriana Jokowi</figcaption>
</figure>JawaPos.com - Ibu Negara Iriana Joko Widodo menyampaikan ucapan selamat Hari Kartini bagi perempuan Indonesia. Iriana mengapresiasi peran perempuan di berbagai bidang, termasuk dalam mengatasi pandemi Covid-19.  "Pertama-tama saya mengucapkan selamat Hari Kartini ke 144 tahun 2022. Kepada seluruh perempuan Indonesia di manapun berada. Berkat perjuangan dan semangat Kartini, perempuan-perempuan Indonesia bisa sejajar dengan laki-laki dalam segala bidang kehidupan yang serta turut berkontribusi bagi pembangunan keluarga bangsa dan negara," kata Iriana dalam acara Peringatan Hari Kartini di Istana Negara, Jakarta, Kamis (21/4).  "Berkat Kartini pula banyak perempuan-perempuan Indonesia masa kini telah berjasa dan berprestasi dalam profesinya masing-masing. Baik dari skala nasional, maupun internasional," sambungnya.  Iriana menyampaikan, peringatan Hari Kartini 2022 kali ini juga masih dalam suasana pandemi. Namun, berkat kerja keras semua termasuk di dalamnya perempuan-perempuan hebat, pandemi bisa dikendalikan.  "Alhamdullilah kondisi pandemi di negara kita dapat dikendalikan dengan baik. Saya mengucapkan terima kasih kepada seluruh tenaga kesehatan perempuan, dan kepada seluruh perempuan Indonesia yang telah berjuang mengendalikan pandemi di tanah air," ucap Iriana.  Iriana juga menyampaikan duka cita kepada perempuan-perempuan hebat Indonesia yang gugur dalam mengatasi pandemi. Dia tak memungkiri, peran perempuan Indonesia sangat diharapkan untuk berkontribusi, mendorong pemulihan akibat pandemi.  'Hal ini merupakan potensi besar, guna mempercepat pemulihan bahkan meningkatkan perekonomian. Pemerintah tentunya akan terus berkomitmen memberi peluang sebesar-besarnya kepada perempuan Indonesia untuk berkarya dan memaksimalkan potensinya disegala sektor," tegas Iriana.  Menurut Iriana, saat ini perempuan di Indonesia telah banyak berjasa dibidang pendidikan, kesehatan, sosial budaya, lingkungan hidup dan pertanian. Hal ini menjadi bukti bahwa perempuan bisa berkontribusi dan berprestasi bagi masyarakat.  "Saya berharap tetap semangat, yang tua tanpa halangan untuk berprestasi. Peringatan hari Kartini, harus dimaknai era kebangkitan perempuan Indoensia. Kebangkitan perempuan Indonesia melawan pandemi, kebangkitan perempuan Indonesia untuk pemulihan ekonomi, sehingga kita bisa mewujudkan Indonesia maju seperti yang kita cita-citakan bersama," pungkas Iriana.

Hari Kartini, Iriana Jokowi Apresiasi Perempuan Kendalikan Pandemi

<figure>
<img src="https://cdn-assets.jawapos.com/images/1/jawapos/2022/04/IMG-4742.jpg" alt="Nurul Sulisto, selaku General Manager Lilla (kiri), Co-Founder & CMO Social Bella, Chrisanti Indiana (tengah), dan Amanda Melissa, VP Data Management & Business Intelligence Sociolla (kanan)." width="100%">
<figcaption>Nurul Sulisto, selaku General Manager Lilla (kiri), Co-Founder & CMO Social Bella, Chrisanti Indiana (tengah), dan Amanda Melissa, VP Data Management & Business Intelligence Sociolla (kanan).</figcaption>
</figure>JawaPos.com - Seiring keterbukaan dan kesetaraan posisi perempuan Indonesia dalam bidang pekerjaan, ternyata stereotip atau pandangan kuno yang memandang sebelah mata kemampuan kaum hawa masih ada. Terlebih untuk para perempuan yang memimpin sebuah tim dalam bidang pekerjaan yang didominasi pria. Kadang pandangan negatif ini tak hanya datang dari lingkungan kerja, namun juga dari orang terdekat.  Tak jarang kalimat seperti 'oh dipimpin oleh perempuan, nanti baper lho' atau yang paling sering didengar adalah 'Untuk apa karir tinggi-tinggi, perempuan itu urusannya dapur'. Kalimat-kalimat yang buat sebagian orang terdengar sederhana tapi sebenarnya justru meragukan dan membatasi perempuan untuk berkembang.  Data Badan Pusat Statistik2 per Juli 2021 mencatat sebanyak 33,08 persen dari 2,82 juta pekerja di jabatan manajerial merupakan perempuan. Jumlah itu meningkat 2,71 persen dibandingkan tahun sebelumnya yang sebesar 30,37 persen. Meski demikian, proporsi kepemimpinan perempuan pada posisi manajerial masih tertinggal dari laki-laki yang sebesar 66,2 persen.  Untuk itu, diperlukan dukungan penuh atau support system agar para perempuan tetap mampu menjalankan peran sesuai kodratnya tapi juga bebas mengejar mimpinya diwaktu yang sama. Seperti yang diungkapkan Nurul Sulisto, selaku General Manager Lilla.  Diakui Nurul, saat ini perusahaan sudah lebih terbuka memberi kesempatan perempuan untuk berkarir. Baginya, perempuan memiliki kemampuan adaptasi dan multitasking yang luar biasa yang mana ini berangkat dari banyaknya peran yang ia jalankan setiap harinya sebagai istri dan ibu. Tapi bukan berarti ia harus memaksa diri menjadi superwoman yang bisa melakukan segala sesuatunya sendiri.  "Pengalaman mengurus anak lalu harus membagi waktu antara pekerjaan dengan urusan rumah dalam waktu yang bersamaan itu ternyata bisa membantu aku mendevelop tim aku dalam pekerjaan. Kita bisa me-manage waktu dengan baik," ujar Nurul saat berbincang dengan JawaPos.com baru-baru ini.  Tapi, ada peran besar support system dalam keberhasilan perempuan. Dengan kepercayaan, dukungan dan kehadiran pasangan dan keluarga, dirinya merasa tidak pernah merasa terbatasi oleh stereotip tersebut. "Alih-alih dihalangi, saya justru didorong untuk merealisasikan aspirasi saya di dunia karir," jelas Nurul.  Sehingga Ibu dari dua anak ini mengungkapkan, kunci dalam mematahkan stereotip tersebut adalah dimulai dari lingkungan positif dari orang terdekat. Terutama keluarga dan pasangan, yang menerima dan merayakan kesuksesan dirinya sebagai perempuan.  Hal senada juga dirasakan oleh Amanda Melissa, VP Data Management &amp; Business Intelligence Sociolla yang juga merupakan ibu baru dengan seorang balita. Menurut Amanda, support system sangat krusial. Faktor lain yang tak kalah penting adalah kehadiran role model.  "Saya melihat sektor teknologi membutuhkan banyak role model perempuan untuk dapat mendorong dan menginspirasi perempuan lainnya untuk terjun dan mendalami teknologi. Dengan semakin banyak pemimpin perempuan yang mampu menunjukkan kompetensi dan kapabilitasnya, maka dengan sendirinya bidang ini akan menarik lebih banyak perempuan untuk bergabung dan menyalurkan passion mereka dengan percaya diri. Di Sociolla sendiri, bahkan team saya di divisi data dan insight diisi oleh mayoritas perempuan," jelas Amanda.  Sementara itu, Co-Founder &amp; CMO Social Bella, Chrisanti Indiana mengungkapkan, penting untuk membangun budaya tidak mengkotak-kotakan individu ke dalam bias gender. Tetapi lebih pada kemampuan dan passion yang dimiliki untuk menciptakan dampak yang lebih besar.  “Kami meyakini bahwa setiap orang memiliki kesempatan yang sama untuk dapat berkarir dan menjalankan passion mereka di bidang teknologi. Gender bukan lagi penghalang bagi perempuan untuk dapat berkarya dan unggul di bidang ini," tutup Chrisanti.

Pentingnya Support System di Belakang Para Pemimpin Perempuan

<figure>
<img src="https://cdn-assets.jawapos.com/images/1/jawapos/2022/04/Dove-RambutkuMahkotaku_Press-Conference_Dian-Sastrowardoyo.jpg" alt="Dian Sastrowardoyo. ISTIMEWA" width="100%">
<figcaption>Dian Sastrowardoyo. ISTIMEWA</figcaption>
</figure>JawaPos.com - Dian Sastrowardoyo punya cara unik untuk mengajak perempuan Indonesia lebih percaya diri dengan apa yang dimiliki. Salah satunya terlibat dalam lagu Rambutku Mahkotaku yang berisi pesan kalau setiap perempuan memang terlahir cantik dengan model dan jenis rambut apapun.  Dian Sastrowardoyo mengakui, selama ini dirinya masih mendengar bahkan merasakan sendiri pandangan yang menilai kecantikan perempuan hanya dilihat dari rambutnya yang panjang hingga berkulit putih dan bertubuh jenjang. Bahkan, rambutnya yang lurus pun maish dikatakan sangat membosankan untuk dilihat. Padahal, perempuan bisa secara independen menentukan standar kecantikannya, tanpa harus memedulikan cibiran orang-orang disekitarnya.  "Jadi aku percaya, kita semua perempuan berbeda dan perlu mencari definisi kecantikan masing-masing, gak perlu pandangan orang," ujar Dian dalam konferensi pers kampanye 'Rambutku Mahkotaku' bersama Dove.  Pemain film AADC ini bahkan menekankan, tidak ada yang salah jika perempuan tampil beda dengan rambut yang pendek, keriting, bahkan tidak hitam sekalipun. Terlebih jika melihat Indonesia yang memang sangat beragam karakternya dari Sabang hingga Marauke.  "Rambut dengan model dan jenis apa pun itu cantik kalau dirawat. Kecantikan sejati juga datangnya dari kesehatan," sambungnya.  Untuk itu, ketika diajak untuk terlibat dalam lagu Rambutku Mahkotaku, ibu dari 2 anak ini merasa pesan yang disampaikan sangat relevan dengan keadaan. "Semoga lagu ini bisa menguatkan perempuan yang pernah mendapatkan komentar negatif rambut dan semakin banyak perempuan Indonesia yang bangga akan mahkotanya," tutupnya.  Lagu Rambutku Mahkotaku sendiri merupakan kolaborasi Dove dengan Dian Sastrowardoyo dan 4 perempuan inspiratif yang merepresentasikan keragaman rambut perempuan Indonesia. Mereka adalah Marischka Prudence selaku travel blogger, aktris Poppy Sovia, Agnez Oryza sebagai beauty blogger, dan Natya Bestari, seorang insinyur perkapalan. Lagu dan video klip Rambutku Mahkotaku ini terinspirasi dari cerita-cerita yang dialami keempatnya.  Dalam kesempatan yang sama, Eka Gustiwana selaku komposer musik menyampaikan, pesan dalam lagu Rambutku Mahkotaku memang sangat kuat. Eka bahkan memasukkan genre electro-disco dan nu-disco di bagian refrain, dengan harapan pesan kebebasan gaya rambut bisa tersampaikan dengan beat semangat.  "Saya senang diberikan kebebasan mengeksplorasi beberapa genre di setiap bagian lagu supaya pesan tersampaikan dengan fun dan entertaining. Di bagian verse, saya masukkan electro-pop yang memberikan ruang penyanyi untuk sampaikan uneg-uneg pengalaman ejekan rambut, namun tetap dengan nuansa yang positif," ujar Eka.  Sementara itu, Stella Tika Lestari, Senior Brand Manager Dove menjelaskan, berdasarkan survei yang dilakukan Dove, satu dari dua perempuan kerap mendapat komentar negatif pada rambutnya. Bahkan komentar negatif dan ejekan akan gaya atau penampilan rambutnya dari orang-orang terdekat yaitu keluarga atau sahabat.  Pengalaman mendapatkan ejekan rambut ternyata berdampak pada kepercayaan diri perempuan, bahkan bisa menghambat potensi diri. Sebanyak 88 persen perempuan merasa kehidupan sosialnya terganggu oleh standar kecantikan rambut. Selain itu, 75 persen perempuan kehilangan rasa percaya diri dan 60 persen lainnya tidak merasa percaya diri untuk keluar rumah.  "Melalui lagu ‘Rambutku Mahkotaku’, Dove berharap semakin banyak perempuan Indonesia bangga akan mahkotanya," ujarnya.

Dian Sastrowardoyo Ajak Perempuan Lebih Pede Lewat Rambutku Mahkotaku

<figure>
<img src="https://cdn-assets.jawapos.com/images/1/jawapos/2022/03/YukBukaSuara-Image-1.png" alt="Foto: Ilustrasi: International Woman" width="100%">
<figcaption>Foto: Ilustrasi: International Woman</figcaption>
</figure>JawaPos.com - Era digital seperti sekarang ini membuat semua orang termasuk kaum perempuan di seluruh dunia harus bjsa beradaptasi dan mengubah hidup mereka dengan cara yang tidak terduga. Terlepas dari tantangan pandemi, pembatasan politik, dan konflik global, ketahanan para perempuan tidak diragukan lagi sangat luar biasa.  Mereka terus hadir untuk diri mereka sendiri, keluarga dan komunitas mereka. Tapi, kenyataannya adalah negara ini terbilang belum adil bagi perempuan. Menurut World Economic Forum’s Global Gender Gap Report 2021, Indonesia berada di peringkat 101 dalam indeks kesetaraan gender, dimana partisipasi tenaga kerja perempuan, 30 persen di belakang laki-laki dan hampir 83 persen pekerjaan perempuan ada di sektor informal.  Tapi ini bukan masalah pendidikan. World Bank’s 2021 Report tentang gender dan pendidikan di Indonesia menunjukkan bahwa meskipun perempuan memiliki kinerja yang unggul dalam pendidikan, perempuan lebih jarang dipromosikan dan lebih sedikit mencari peluang promosi yang menyebabkan kesenjangan gaji yang besar antara laki-laki dan perempuan.  Para peneliti mengidentifikasi bahwa pola sejarah dan budaya yang mendalam menjadi faktor utama dalam pilihan dan peluang perempuan dalam hidup. Tidak hanya itu, laporan dari Google tentang “Towards Gender Equity Online” yang dilakukan di Indonesia dan enam negara berkembang lainnya menemukan banyak hambatan tumpang tindih yang mencegah perempuan untuk sepenuhnya menikmati manfaat yang diciptakan internet.  Banyak perempuan berjuang untuk menemukan konten yang relevan di internet, Terlebih lagi, lebih sedikitnya figur perempuan inspiratif yang sesuai dengan norma dan budaya lokal atau komunitas perempuan di internet yang memungkinkan mereka dengan bebas mengajukan pertanyaan yang penting namun dianggap sensitif secara sosial seperti: bagaimana menjadi ibu yang baik atau seputar kesehatan reproduksi.  Bahkan di lingkungan fisiknya, perempuan menghadapi pembatasan akses ke internet, karena anggota keluarga yang mungkin bermaksud baik cenderung khawatir tentang paparan yang akan didapatkan anggota keluarga perempuan mereka di dunia yang lebih luas, mengenai keamanan berinternet, dan potensi gangguan dari tanggung jawab yang harus mereka jalankan dan diterima di masyarakat sosial.  Jika dibiarkan, hal ini dapat menimbulkan masalah yang jauh lebih besar bagi negara. Pilar kelima dalam Sustainable Development Goals menjelaskan bahwa ketidaksetaraan gender mengganggu kemampuan Indonesia untuk berkembang, upaya pemberantasan kemiskinan, dan pemerintahan yang efektif.  Dengan demikian, menggalakan kesetaraan gender harus menjadi salah satu perhatian utama dari strategi pembangunan. Mendorong kesempatan yang sama bagi laki-laki dan perempuan dalam hal partisipasi ekonomi, akses yang sama terhadap pendidikan, kesehatan dan pemberdayaan politik - dalam rangka membantu bangsa untuk benar-benar mencapai potensinya.  “Perempuan adalah pilar kekuatan bagi keluarga mereka dan masyarakat di sekitar mereka. Tapi perempuan tidak bisa hadir untuk orang lain tanpa hadir untuk diri mereka sendiri terlebih dahulu," jelas Fida Heyder, Head of Consumer Apps Marketing, Google Indonesia melalui acara daring pada Senin (7/3).  Dia melanjutkan, Google selalu mendukung perempuan Indonesia yang ingin meningkatkan dirinya sendiri. Contohnya, secara internal Google disebut memiliki komunitas Women@ID yang sangatlah aktif dan bagi eksternal kami telah menjalankan kelas digital Women Will selama 5 tahun.  "Di International Women’s Day ini, kami ingin kami ingin mengingatkan dan memberdayakan perempuan Indonesia untuk menunjukkan diri mereka sendiri dengan mencari identitas dan suara mereka, untuk mengungkapkannya melalui inisiatif yang disebut #YukBukaSuara," lanjut Fida.  #YukBukaSuara adalah sebuah inisiatif untuk menginspirasi lebih banyak perempuan Indonesia, terutama perempuan muda, untuk memahami perbedaan antara stereotip dengan fakta, persepsi dengan kenyataan, suara masyarakat yang mengelilingi dengan pendapat dan suara yang ada di dalam diri sendiri.  Melalui hal ini, Fida menambahkan, Google berkomitmen untuk terus membantu perempuan memulai karir mereka melalui beragam inisiatif. Salah satunya program yang mempersiapkan siswa dengan keterampilan yang dibutuhkan dan sertifikasi teknologi, seperti Bangkit di mana 30 persen peserta pada tahun 2021 adalah perempuan.  Selain itu, ada juga Women Developer Academy dari Google yang mengajarkan keterampilan profesional teknologi bagi perempuan di Asia Tenggara. Google pun juga membantu perempuan mencapai potensi ekonomi mereka melalui program khusus, WomenWill, yang disebut telah menyatukan 300 ribu pengusaha perempuan untuk saling menginspirasi, berbagi pengetahuan, dan belajar menggunakan alat digital untuk mengembangkan bisnis dari para ahli sejak pertama diluncurkan pada tahun 2018.  Selain itu, Google juga menyebut ingin membangun keragaman, kesetaraan, dan diterapkan ke tempat kerja, produk, dan program adalah pokok dari Google untuk terus lebih bermanfaat bagi semua orang.  Hal ini tercermin pada laporan terbaru di Google 2021 Diversity Annual Report yang menunjukkan bahwa di Asia Pasifik, perekrutan perempuan mencapai lebih dari 36 persen lebih tinggi dari rata-rata global, dan yang lebih luar biasa adalah perempuan di jajaran kepemimpinan terdapat lebih dari 29 persen lebih tinggi dari rata-rata global.

Google Ajak Perempuan Indonesia Bersuara di International Woman's Day

Kategori

Follow Us

Join Whatsapp Channel

Network

#perempuan indonesia

Berita Terkini