<h3>Susunan Redaksi&nbsp;</h3>Penerbit: PT Jawa Pos Grup Multimedia&nbsp;Direktur Utama: Dhimas Ginanjar Satria Perdana&nbsp;Direktur Bidang Bisnis: Dyah Shianti Dewi&nbsp;Alamat: Lantai 2 Gedung Graha Pena Jawa Pos. Jalan Kebayoran Lama 12, Jakarta Selatan 12210.&nbsp;Telepon: 021-53699659 Fax: 021-5349207&nbsp;E-mail: info@jawapos.com&nbsp;Redaksi JawaPos.com :&nbsp;Pemimpin Redaksi/Penanggung Jawab: Dhimas Ginanjar Satria Perdana&nbsp;Wakil Pemimpin Redaksi: Agustinus Edy Pramana Wakil Pemimpin Redaksi: Ilham Safutra&nbsp;Redaktur: Banu Adikara, Bayu Putra, Dony Lesmana Eko Putra, Edi Yulianto, Kuswandi, Latu Ratri Mubyarsah, Mohamad Nur Asikin, M. Dinarsa Kurniawan, Valentinus Bintang Pradewo.&nbsp;Editor Evergreen: Novia Tri Astuti, Adi Nugroho, Hanny Suwindari&nbsp;Asisten Redaktur: Estu Suryowati, Nurul Adriyana Salbiah, Sabik Aji Taufan&nbsp;Koordinator Daerah:&nbsp;JP Tangsel: Hendra Eka Syahputra&nbsp;JP Cirebon: Latu Ratri Mubyarsah&nbsp;JP Bogor: Bayu Putra&nbsp;Reporter: Muhammad Ridwan, Rian Alfianto, R. Nurul Fitriana Putri, Syahrul Yunizar, Tazkia Royyan Hikmatiar, Abdul Rahman, Rizky Pratama Putra, Dimas Choirul, Nanda Prayoga.&nbsp;Fotografer: Dery Ridwansah Videografer: Satrio Maulana Maheswara&nbsp;Desain Grafis: Dimas Pradipta&nbsp;Media Sosial: Ane Herfira, M. Hafizh Muharrom&nbsp;Data Analis: Rafi Achmad Fahreza&nbsp;HRD: Fella Ayu Kusuma Wardhani&nbsp;Keuangan: Bunga Margi&nbsp;Research &amp; Development: Fajar Budihartono, Ahmad Aan Tory Tonang, Renda Eko Riyadi, Zenna Atmaja.&nbsp;Mobile Apps: Agam Bintoro, Pramita Firnanda&nbsp;AdsOp &amp; Programmatic: Wahyuni, Fitri Yuni Lestari.&nbsp;Programmatic: Fitri Yuni Lestari.&nbsp;Asisten Manager Partnership : Sanindiana Kusumaramadhanti.&nbsp;Account Executive:&nbsp;Surabaya: Dwimas Arie Supangkat, Garindra Natarizki Ramadhani, M. Irvan Aditia, Karen Bayu Khrisna,&nbsp;Jakarta: Netty Herawaty, Sanindiana Kusumaramadhanti, Rita Sopiana, Ferel Ipandi Hutagalung&nbsp;

redaksi

privacy

<h1>Pedoman Media Siber</h1>KEMERDEKAAN berpendapat, kemerdekaan berekspresi, dan kemerdekaan pers adalah hak asasi manusia yang dilindungi Pancasila, Undang-Undang Dasar 1945, dan Deklarasi Universal Hak Asasi Manusia PBB. Keberadaan media siber di Indonesia juga merupakan bagian dari kemerdekaan berpendapat, kemerdekaan berekspresi, dan kemerdekaan pers.Media siber memiliki karakter khusus sehingga memerlukan pedoman agar pengelolaannya dapat dilaksanakan secara profesional, memenuhi fungsi, hak, dan kewajibannya sesuai Undang-Undang Nomor 40 Tahun 1999 tentang Pers dan Kode Etik Jurnalistik. Untuk itu Dewan Pers bersama organisasi pers, pengelola media siber, dan masyarakat menyusun Pedoman Pemberitaan Media Siber sebagai berikut:1. Ruang Lingkupa. Media siber adalah segala bentuk media yang menggunakan wahana internet dan melaksanakan kegiatan jurnalistik, serta memenuhi persyaratan Undang-Undang Pers dan Standar Perusahaan Pers yang ditetapkan Dewan Pers.b. Isi buatan pengguna (user generated content) adalah segala isi yang dibuat dan atau dipublikasikan oleh pengguna media siber, antara lain, artikel, gambar, komentar, suara, video dan berbagai bentuk unggahan yang melekat pada media siber, seperti blog, forum, komentar pembaca atau pemirsa, dan bentuk lain.2. Verifikasi dan Keberimbangan Beritaa. Pada prinsipnya setiap berita harus melalui verifikasi.b. Berita yang dapat merugikan pihak lain memerlukan verifikasi pada berita yang sama untuk memenuhi prinsip akurasi dan keberimbangan.c. Ketentuan dalam butir (a) di atas dikecualikan, dengan syarat:1) Berita benar-benar mengandung kepentingan publik yang bersifat mendesak;2) Sumber berita yang pertama adalah sumber yang jelas disebutkan identitasnya, kredibel, dan kompeten;3) Subyek berita yang harus dikonfirmasi tidak diketahui keberadaannya dan atau tidak dapat diwawancarai;4) Media memberikan penjelasan kepada pembaca bahwa berita tersebut masih memerlukan verifikasi lebih lanjut yang diupayakan dalam waktu secepatnya. Penjelasan dimuat pada bagian akhir dari berita yang sama, di dalam kurung dan menggunakan huruf miring.d. Setelah memuat berita sesuai dengan butir (c), media wajib meneruskan upaya verifikasi, dan setelah verifikasi didapatkan, hasil verifikasi dicantumkan pada berita pemutakhiran (update) dengan tautan pada berita yang belum terverifikasi.3. Isi Buatan Pengguna (User Generated Content)a. Media siber wajib mencantumkan syarat dan ketentuan mengenai Isi Buatan Pengguna yang tidak bertentangan dengan Undang-Undang No. 40 Tahun 1999 tentang Pers dan Kode Etik Jurnalistik, yang ditempatkan secara terang dan jelas.b. Media siber mewajibkan setiap pengguna untuk melakukan registrasi keanggotaan dan melakukan proses log-in terlebih dahulu untuk dapat mempublikasikan semua bentuk Isi Buatan Pengguna. Ketentuan mengenai log-in akan diatur lebih lanjut.c. Dalam registrasi tersebut, media siber mewajibkan pengguna memberi persetujuan tertulis bahwa Isi Buatan Pengguna yang dipublikasikan:1) Tidak memuat isi bohong, fitnah, sadis dan cabul;2) Tidak memuat isi yang mengandung prasangka dan kebencian terkait dengan suku, agama, ras, dan antargolongan (SARA), serta menganjurkan tindakan kekerasan;3) Tidak memuat isi diskriminatif atas dasar perbedaan jenis kelamin dan bahasa, serta tidak merendahkan martabat orang lemah, miskin, sakit, cacat jiwa, atau cacat jasmani.d. Media siber memiliki kewenangan mutlak untuk mengedit atau menghapus Isi Buatan Pengguna yang bertentangan dengan butir (c).e. Media siber wajib menyediakan mekanisme pengaduan Isi Buatan Pengguna yang dinilai melanggar ketentuan pada butir (c). Mekanisme tersebut harus disediakan di tempat yang dengan mudah dapat diakses pengguna.f. Media siber wajib menyunting, menghapus, dan melakukan tindakan koreksi setiap Isi Buatan Pengguna yang dilaporkan dan melanggar ketentuan butir (c), sesegera mungkin secara proporsional selambat-lambatnya 2 x 24 jam setelah pengaduan diterima.g. Media siber yang telah memenuhi ketentuan pada butir (a), (b), (c), dan (f) tidak dibebani tanggung jawab atas masalah yang ditimbulkan akibat pemuatan isi yang melanggar ketentuan pada butir (c).h. Media siber bertanggung jawab atas Isi Buatan Pengguna yang dilaporkan bila tidak mengambil tindakan koreksi setelah batas waktu sebagaimana tersebut pada butir (f).4. Ralat, Koreksi, dan Hak Jawaba. Ralat, koreksi, dan hak jawab mengacu pada Undang-Undang Pers, Kode Etik Jurnalistik, dan Pedoman Hak Jawab yang ditetapkan Dewan Pers.b. Ralat, koreksi dan atau hak jawab wajib ditautkan pada berita yang diralat, dikoreksi atau yang diberi hak jawab.c. Di setiap berita ralat, koreksi, dan hak jawab wajib dicantumkan waktu pemuatan ralat, koreksi, dan atau hak jawab tersebut.d. Bila suatu berita media siber tertentu disebarluaskan media siber lain, maka:1) Tanggung jawab media siber pembuat berita terbatas pada berita yang dipublikasikan di media siber tersebut atau media siber yang berada di bawah otoritas teknisnya;2) Koreksi berita yang dilakukan oleh sebuah media siber, juga harus dilakukan oleh media siber lain yang mengutip berita dari media siber yang dikoreksi itu;3) Media yang menyebarluaskan berita dari sebuah media siber dan tidak melakukan koreksi atas berita sesuai yang dilakukan oleh media siber pemilik dan atau pembuat berita tersebut, bertanggung jawab penuh atas semua akibat hukum dari berita yang tidak dikoreksinya itu.e. Sesuai dengan Undang-Undang Pers, media siber yang tidak melayani hak jawab dapat dijatuhi sanksi hukum pidana denda paling banyak Rp 500.000.000 (lima ratus juta rupiah).5. Pencabutan Beritaa. Berita yang sudah dipublikasikan tidak dapat dicabut karena alasan penyensoran dari pihak luar redaksi, kecuali terkait masalah SARA, kesusilaan, masa depan anak, pengalaman traumatik korban atau berdasarkan pertimbangan khusus lain yang ditetapkan Dewan Pers.b. Media siber lain wajib mengikuti pencabutan kutipan berita dari media asal yang telah dicabut.c. Pencabutan berita wajib disertai dengan alasan pencabutan dan diumumkan kepada publik.6. Iklana. Media siber wajib membedakan dengan tegas antara produk berita dan iklan.b. Setiap berita/artikel/isi yang merupakan iklan dan atau isi berbayar wajib mencantumkan keterangan 'advertorial', 'iklan', 'ads', 'sponsored', atau kata lain yang menjelaskan bahwa berita/artikel/isi tersebut adalah iklan.7. Hak CiptaMedia siber wajib menghormati hak cipta sebagaimana diatur dalam peraturan perundang-undangan yang berlaku.8. Pencantuman PedomanMedia siber wajib mencantumkan Pedoman Pemberitaan Media Siber ini di medianya secara terang dan jelas.9. SengketaPenilaian akhir atas sengketa mengenai pelaksanaan Pedoman Pemberitaan Media Siber ini diselesaikan oleh Dewan Pers.&nbsp;Jakarta, 3 Februari 2012(Pedoman ini ditandatangani oleh Dewan Pers dan komunitas pers di Jakarta, 3 Februari 2012).Sumber:&nbsp; <a href="https://dewanpers.or.id/pedoman/detail/167/pedoman-pemberitaan-media-siber">Dewan Pers</a>

pedoman-pemberitaan

<h1>&nbsp;Kontak JawaPos.com&nbsp;</h1>Alamat: Lantai 2 Gedung Graha Pena Jawa Pos. Jalan Kebayoran Lama 12, Jakarta Selatan 12210.Telepon: 021-53699659Fax: 021-5349207E-mail: info@jawapos.com

kontak

<h1>&nbsp;Info Iklan&nbsp;</h1>Informasi iklan JawaPos.com Telepon: 021-53699659 (Office Hour) Fax: 021-5349207 WA: +62 851-8229-6432 (Whatsapp text hanya layanan iklan digital) E-mail: info@jawapos.com Seluruh artikel di JawaPos.com dalam Kanal Advetorial atau memiliki kode reporter ARM adalah Pariwara

info-iklan

<h1>&nbsp;Tentang JawaPos.com&nbsp;</h1>JawaPos.com adalah portal berita digital milik Jawa Pos Group, salah satu jaringan media terbesar dan paling berpengaruh di Indonesia. Dengan dukungan lebih dari 10 media daerah dan nasional yang tersebar dari Sabang sampai Merauke, kami hadir untuk menyajikan informasi yang akurat, relevan, dan dapat dipercaya kepada jutaan pembaca setiap hari.Sebagai bagian dari transformasi digital Jawa Pos Group, JawaPos.com mengembangkan newsroom yang adaptif terhadap perubahan teknologi dan perilaku pembaca. Kami menggabungkan kecepatan laporan real-time dengan jurnalisme mendalam, didukung pemanfaatan data, visual, dan multimedia untuk memperkaya konteks berita.Pendekatan ini memastikan setiap konten tidak hanya informatif, tetapi juga dapat dipertanggungjawabkan secara editorial.Kami menyajikan berbagai kategori berita, mulai dari nasional, daerah, ekonomi, olahraga, lifestyle, hiburan, otomotif, hingga teknologi dengan standar verifikasi ketat dan komitmen pada independensi redaksi. Kekuatan jaringan daerah Jawa Pos Group memungkinkan kami mengangkat isu lokal secara cepat dan presisi, menjadikan JawaPos.com sebagai salah satu referensi berita paling komplet di Indonesia.Selain layanan editorial, JawaPos.com juga terhubung dengan ekosistem digital Jawa Pos Group, termasuk solusi iklan, kolaborasi konten, dan penyelenggaraan event. Ekosistem ini mendukung kebutuhan pembaca sekaligus memberi nilai tambah bagi mitra bisnis.Kami berkomitmen menghadirkan jurnalisme digital yang bertanggung jawab, modern, dan berorientasi pada kepentingan publik. Bersama pembaca dan mitra, JawaPos.com terus memperkuat perannya sebagai bagian penting dalam lanskap informasi Indonesia.

about-us

header

body

Radar Solo

BaliExpress

Radar Surabaya

Radar Gresik

Radar Sidoarjo

Radar Bali

Radar Semarang

Radar Magelang

Radar Kudus

Radar Malang

Radar Bromo

Radar Jogja

Radar Madiun

Radar Madura

Radar Tuban

Radar Bojonegoro

Radar Jember

Radar Kediri

Radar Tulungagung

Radar Jombang

Radar Banyuwangi

Radar Mojokerto

ManadoPost

Radar Papua

GorontaloPost

CenderawasihPost

Padang Ekspress

RiauPos

BatamPos

MetroDaily

SumutPos

LombokPost

Radar Bogor

Radar Tarakan

KaltimPost

Prokalteng

KaltengPos

PontianakPost

Radar Sampit

Radar Banjarmasin

Zetizen

Radar Palu

Radar Sukabumi

Radar Situbondo

Jombang Banget

Radar Purworejo

Radar Buleleng

Radar Nganjuk

Radar Surabaya Bisnis

Radar Pasuruan

Radar Lawu

Halo Jember

Radar Malioboro

Jembrana Express

Metro Pekalongan

Blitar Kawentar

Radar Lamongan

Radar Pati

Radar Majapahit

Solo Balapan

Radar Bonang

Radar Batu

Radar Bangkalan

Berau Post

Tangsel Jawapos

Cirebon Jawapos

Metropolitan Jawapos

Bogor Jawapos

Medan Jawapos

Trenggalek Jenggelek

Bicara Baik

Radar Badung

Balikpapan TV

<figure>
<img src="https://cdn-assets.jawapos.com/images/1/2025/09/12/JgKF9n3cGc5qAHqtx5X1fcv9sOBtdfbe2KyjwuGJ-1-4135676793.jpg" alt="Ilustrasi: Membeli gadget baru di pusat perbelanjaan yang khusus gadget. (RianAlfianto/JawaPos.com)" width="100%">
<figcaption>Ilustrasi: Membeli gadget baru di pusat perbelanjaan yang khusus gadget. (RianAlfianto/JawaPos.com)</figcaption>
</figure> JawaPos.com - Menjelang akhir tahun, masyarakat biasanya mulai mempertimbangkan pembelian perangkat digital baru. Alasannya beragam, mulai dari persiapan liburan, kebutuhan kerja dan studi, hingga sekadar mengganti gadget lama dengan teknologi yang lebih mutakhir.&nbsp; Tahun 2025 sendiri menjadi momentum menarik karena hampir semua brand besar menghadirkan produk terbaru yang sarat inovasi, terutama pada aspek Artificial Intelligence (AI), kamera, dan performa perekaman video. Namun, sebelum tergoda membeli perangkat terbaru, ada baiknya calon pembeli memahami tren sekaligus mempertimbangkan beberapa hal penting berikut: <h3>1. Perhatikan Tren Teknologi yang Sedang Berkembang</h3> Tahun ini, brand seperti Samsung, Apple, Oppo, Huawei, Xiaomi, hingga Vivo berlomba menghadirkan seri flagship terbaru. Kehadiran iPhone 16, Galaxy Z Fold7, Galaxy Z Flip7, dan Galaxy S25 Series menunjukkan bahwa inovasi layar lipat serta AI yang terintegrasi langsung ke kamera maupun sistem operasi semakin menjadi standar baru. Bagi yang gemar fotografi atau membuat konten, peningkatan fitur kamera berbasis AI patut dipertimbangkan. Sementara itu, untuk pengguna produktif, kemampuan multitasking, daya tahan baterai, serta konektivitas dengan perangkat lain (tablet, smartwatch, dan audio) bisa jadi faktor utama. <h3>2. Jangan Hanya Fokus pada Smartphone</h3> Meski ponsel pintar masih jadi primadona, tren 2025 menunjukkan bahwa wearable gadget seperti Apple Watch, AirPods, atau perangkat audio premium dari Sony dan Harman/Kardon juga semakin populer.&nbsp; Begitu pula dengan tablet dan laptop seri terbaru yang kini semakin ringan, tipis, namun bertenaga. Membeli gadget bukan hanya soal mengikuti tren, tetapi juga memastikan perangkat benar-benar menunjang aktivitas sehari-hari. <h3>3. Coba-coba di Ajang Pameran</h3> Belakangan, pameran gadget kembali marak digelar, salah satunya Blibli XPO 2025 di Summarecon Mall Serpong pada 9&ndash;14 September. Ajang seperti ini bukan sekadar tempat belanja, tapi juga ruang untuk mencoba langsung perangkat terbaru, berkonsultasi dengan brand resmi, hingga mengikuti talkshow edukatif bersama tech reviewer. Menurut pengamat teknologi Dedy Irvan dari Jagat Review, konsep pameran semacam ini menarik karena menghadirkan produk resmi sekaligus layanan purna jual yang lebih jelas.&nbsp; <h3>4. Hitung dengan Cermat, Jangan Terjebak Promo</h3> Akhir tahun identik dengan promo besar-besaran. Cashback, voucher diskon, hingga program tukar tambah kerap ditawarkan. Meski menarik, calon pembeli tetap perlu menilai apakah promo benar-benar sesuai kebutuhan. Selain harga, jaminan purna jual menjadi poin penting. Jika ada perluasan garansi, pertimbangkan. Fasilitas semacam ini bisa menghemat biaya perbaikan di masa depan dan layak dipertimbangkan ketika memilih tempat membeli. <h3>5. Sesuaikan dengan Kebutuhan, Bukan Tren Semata</h3> Terakhir, tips yang paling sederhana namun sering terlupakan adalah: beli sesuai kebutuhan. Jika gadget lama masih memadai, tak ada salahnya menunda. Tetapi bila sudah tak lagi mendukung aktivitas harian, maka memilih perangkat terbaru bisa menjadi investasi jangka panjang.

Menjelang akhir tahun, simak tips dan tren terbaru untuk membeli gadget di 2025. Dapatkan informasi penting sebelum berbelanja.

5 Tips Mudah Mempertimbangkan Membeli Gadget Jelang Akhir Tahun: dari Tren, Fitur, hingga Promo

<figure>
<img src="https://cdn-assets.jawapos.com/images/1/2025/06/07/pexels-rdne-5617779-2922365349.jpg" alt="Jangan Beri Seseorang Kesempatan Kedua, Sebelum Mempertimbangkan 8 Hal Ini./Pexels." width="100%">
<figcaption>Jangan Beri Seseorang Kesempatan Kedua, Sebelum Mempertimbangkan 8 Hal Ini./Pexels.</figcaption>
</figure> JawaPos.com - Kamu mungkin pernah mengalaminya: seseorang melakukan kesalahan, lalu berjanji akan memperbaikinya. Tapi, apakah kamu benar-benar harus memberi mereka kesempatan kedua?&nbsp; Pertanyaan itu tidak selalu mudah dijawab. Dalam situasi seperti ini, sangat penting untuk menimbang segala kemungkinan sebelum membuka pintu yang pernah tertutup. Sebelum kamu memaafkan dan memberi kesempatan kedua pada orang lain, ada baiknya mempertimbangkan delapan hal penting berikut ini, seperti dilansir dari Geediting.com. 1. Cocokkan perkataan dengan perilaku mereka Baca Juga: <a href="https://www.jawapos.com/kepribadian/016113438/6-hal-yang-menjadi-prioritas-orang-bahagia-meski-sering-diabaikan-oleh-orang-yang-gak-bahagia-menurut-psikolog">6 Hal yang Menjadi Prioritas Orang Bahagia Meski Sering Diabaikan oleh Orang yang Gak Bahagia, Menurut Psikolog</a> Kamu pasti pernah mendengar pepatah, "tindakan bicara lebih lantang daripada kata-kata." Ini sangat relevan saat mempertimbangkan apakah seseorang layak diberi kesempatan lagi atau tidak? Mereka mungkin berkata telah berubah, tapi apakah perilakunya membuktikan hal itu? Melihat bagaimana kelakuan mereka, bukan hanya apa yang mereka ucapkan, akan memberi kamu gambaran yang lebih nyata.&nbsp; 2. Lihat apakah mereka menunjukkan tanggung jawab Sudahkah mereka mengakui kesalahan dengan tulus? Atau hanya mengumbar janji tanpa menunjukkan penyesalan yang nyata?&nbsp; Tanggung jawab adalah fondasi dari perubahan yang sesungguhnya. Kalau mereka tidak bisa bertanggung jawab atas apa yang telah terjadi, bagaimana bisa kamu berharap adanya perbaikan? 3. Perhatikan konsistensinya Satu kali permintaan maaf tidaklah cukup menunjukkan seseorang telah berubah. Kamu harus melihat, apakah mereka menunjukkan perubahan yang konsisten, atau justru kembali ke pola lama setelah beberapa waktu?&nbsp; Konsistensi jauh lebih penting daripada janji manis sesaat. Yang kamu cari bukan kesempurnaan, tapi arah yang jelas menuju pertumbuhan. 4. Ingat seberapa parah kesalahan mereka Ketika pasangan melupakan ulang tahun mungkin bisa dimaklumi, tapi mengkhianati kepercayaan adalah cerita yang berbeda. Berat atau ringannya kesalahan bisa memberimu pandangan apakah mereka layak diberi kesempatan kedua. Jangan mengecilkan masalah besar hanya karena kamu ingin percaya bahwa mereka bisa berubah. Kamu juga harus menjaga kesehatan emosionalmu sendiri. 5. Dengarkan intuisi kamu Intuisi jarang salah. Apa kata hati kamu saat memikirkan memberi mereka kesempatan kedua? Apakah terasa tepat, atau justru ada rasa ragu yang tidak bisa diabaikan?&nbsp; Perasaan itu muncul karena suatu alasan. Kalau ada bagian dari dirimu yang masih belum yakin, tidak apa-apa untuk menunda keputusan. 6. Pastikan kamu sudah sembuh dari luka yang mereka tinggalkan Sebelum membuka kembali pintu yang pernah tertutup, pastikan kamu sudah benar-benar pulih. Jangan terburu-buru memaafkan hanya karena merasa bersalah atau tertekan.&nbsp; Kesempatan kedua seharusnya datang dari ketulusan, bukan karena kamu merasa harus memberikannya. 7. Pertimbangkan seberapa layak hubungan itu diperjuangkan Apa yang sebenarnya kamu dapatkan dari hubungan ini? Apakah lebih banyak memberi energi positif atau justru membuatmu lelah secara emosional?&nbsp; Tidak semua hubungan pantas diselamatkan, dan itu bukan hal yang kejam. Menilai apakah hubungan ini layak dipertahankan adalah bentuk penghargaan terhadap diri sendiri. 8. Harga dirimu tetap yang utama Kamu berhak mendapatkan rasa hormat, perhatian, dan kebaikan. Jika memberi seseorang kesempatan kedua berarti harus mengorbankan harga dirimu, itu bukan keputusan yang tepat.&nbsp; Jangan biarkan siapa pun membuatmu merasa tidak cukup baik atau tidak layak diperlakukan dengan baik. Batasan dan perasaanmu tetap yang utama. Memberi kesempatan kedua memang bisa menjadi hal yang penuh harapan, tapi juga penuh risiko. Jadi sebelum kamu melangkah, pastikan kamu melakukannya dengan mata terbuka dan hati yang siap.

Sebelum kamu memaafkan dan memberi kesempatan kedua pada orang lain, ada baiknya mempertimbangkan delapan hal penting berikut ini.

Jangan Beri Seseorang Kesempatan Kedua, Sebelum Mempertimbangkan 8 Hal Ini

<figure>
<img src="https://cdn-assets.jawapos.com/images/1/2025/01/06/pexels-punttim-52608-2828338574.jpg" alt="Ilustrasi orang yang sedang mempertimbangkan utuk berpindah pekerjaan. (Pexels)" width="100%">
<figcaption>Ilustrasi orang yang sedang mempertimbangkan utuk berpindah pekerjaan. (Pexels)</figcaption>
</figure> JawaPos.com &ndash; Berganti Pekerjaan memang membutuhkan pertimbangan yang matang hingga kadang menimbulkan stres. Tetapi, berganti pekerjaan juga dapat membawa peluang baru yang dapat mengubah hidup. Mungkin di pekerjaan sekarang ada rasa bosan atau tidak puas. Bisa juga di pekerjaan yang sekarang merasa tidak ada peluang yang dapat memajukan karir. Semua hal tersebut tentu memerlukan pertimbangan matang untuk dapat memutuskan berganti pekerjaan. Memiliki motivasi atau keinginan untuk berganti pekerjaan adalah hal yang wajar karena sebagian besar waktu dapat dihabiskan di tempat kerja. Namun, memutuskan untuk berganti pekerjaan adalah sebuah keputusan yang besar. Maka dari itu, sebaiknya perhatikan beberapa hal yang wajib diketahui sebelum mempertimbangkan untuk berganti pekerjaan. Dilansir dari laman betterup.com, berikut tujuh tanda-tanda yang perlu diperhatikan sebelum memutuskan apakah perlu berganti pekerjaan. 1. Takut bangun di pagi hari Jika pikiran untuk bangun pagi dan bersiap untuk berangkat kerja menjadi beban hingga merasa cemas berlebih atau stres, mungkin ini waktu yang tepat untuk mempertimbangkan lagi pekerjaan yang sedang dijalani. 2. Sudah tidak tertarik dengan pekerjaan Jika merasa tidak ada lagi rasa ketertarikan selama menjalankan pekerjaan atau merasa terjebak, mungkin ini saatnya mencari peluang baru. Selama bekerja mungkin merasa bosan dan kurang motivasi akan menjadi peluang untuk mencari tantangan baru yang akan membuat keluar dari zona nyaman. 3. Karir tidak berkembang Perkembangan karir seringkali menjadi motivasi penting untuk semangat dalam bekerja. Namun, jika merasa tidak ada harapan agar karir dapat berkembang mungkin pekerjaan tersebut memang tidak sesuai. Carilah peluang pekerjaan baru yang sesuai sehingga dapat meningkatkan karir. 4. Kompensasi tidak sesuai Salah satu alasan besar dalam berganti pekerjaan adalah masalah kompensasi atau gaji yang tidak sesuai. Lebih baik lakukan riset tentang kisaran gaji yang sesuai dengan posisi di pekerjaan saat ini. Memiliki informasi tersebut dapat memberi wawasan dan menjadi pertimbangan sebaiknya tetap berlanjut atau berhenti dan mencari pekerjaan lain. 5. Tidak lagi sejalan dengan perusahaan Mungkin di perusahaan saat ini telah terjadi restrukturisasi yang sudah tidak selaras lagi dengan tujuan, misi atau visi perusahaan yang dapat mengakibatkan ketidaknyamanan. 6. Tidak sejalan dengan diri sendiri Ketika seseorang bertumbuh prioritas dan keadaan akan berubah. Tadinya merasa puas dan tidak ada masalah, namun seiring berjalannya waktu justru merasa terjebak dan tidak lagi selaras. 7. Berdampak negatif ke kehidupan pribadi Pekerjaan perlu dipertimbangkan kembali jika sudah berdampak negatif ke dalam kehidupan pribadi, atau bahkan mempengaruhi kehidupan sosial. Ada baiknya untuk mempertimbangkan apakah hal tersebut merupakan tekanan situasional yang bersifat sementara, atau justru perubahan yang bersifat seterusnya.

Memiliki motivasi atau keinginan untuk berganti pekerjaan adalah hal wajar karena sebagian besar waktu dapat dihabiskan di tempat kerja.

Simak, 7 Hal yang Perlu Diperhatikan Sebelum Mempertimbangkan untuk Berganti Pekerjaan, Salah Satunya Takut Bangun Pagi