<h3>Susunan Redaksi&nbsp;</h3>Penerbit: PT Jawa Pos Grup Multimedia&nbsp;Direktur Utama: Dhimas Ginanjar Satria Perdana&nbsp;Direktur Bidang Bisnis: Dyah Shianti Dewi&nbsp;Alamat: Lantai 2 Gedung Graha Pena Jawa Pos. Jalan Kebayoran Lama 12, Jakarta Selatan 12210.&nbsp;Telepon: 021-53699659 Fax: 021-5349207&nbsp;E-mail: info@jawapos.com&nbsp;Redaksi JawaPos.com :&nbsp;Pemimpin Redaksi/Penanggung Jawab: Dhimas Ginanjar Satria Perdana&nbsp;Wakil Pemimpin Redaksi: Agustinus Edy Pramana Wakil Pemimpin Redaksi: Ilham Safutra&nbsp;Redaktur: Banu Adikara, Bayu Putra, Dony Lesmana Eko Putra, Edi Yulianto, Kuswandi, Latu Ratri Mubyarsah, Mohamad Nur Asikin, M. Dinarsa Kurniawan, Valentinus Bintang Pradewo.&nbsp;Editor Evergreen: Novia Tri Astuti, Adi Nugroho, Hanny Suwindari&nbsp;Asisten Redaktur: Estu Suryowati, Nurul Adriyana Salbiah, Sabik Aji Taufan&nbsp;Koordinator Daerah:&nbsp;JP Tangsel: Hendra Eka Syahputra&nbsp;JP Cirebon: Latu Ratri Mubyarsah&nbsp;JP Bogor: Bayu Putra&nbsp;Reporter: Muhammad Ridwan, Rian Alfianto, R. Nurul Fitriana Putri, Syahrul Yunizar, Tazkia Royyan Hikmatiar, Abdul Rahman, Rizky Pratama Putra, Dimas Choirul, Nanda Prayoga.&nbsp;Fotografer: Dery Ridwansah Videografer: Satrio Maulana Maheswara&nbsp;Desain Grafis: Dimas Pradipta&nbsp;Media Sosial: Ane Herfira, M. Hafizh Muharrom&nbsp;Data Analis: Rafi Achmad Fahreza&nbsp;HRD: Fella Ayu Kusuma Wardhani&nbsp;Keuangan: Bunga Margi&nbsp;Research &amp; Development: Fajar Budihartono, Ahmad Aan Tory Tonang, Renda Eko Riyadi, Zenna Atmaja.&nbsp;Mobile Apps: Agam Bintoro, Pramita Firnanda&nbsp;AdsOp &amp; Programmatic: Wahyuni, Fitri Yuni Lestari.&nbsp;Programmatic: Fitri Yuni Lestari.&nbsp;Asisten Manager Partnership : Sanindiana Kusumaramadhanti.&nbsp;Account Executive:&nbsp;Surabaya: Dwimas Arie Supangkat, Garindra Natarizki Ramadhani, M. Irvan Aditia, Karen Bayu Khrisna,&nbsp;Jakarta: Netty Herawaty, Sanindiana Kusumaramadhanti, Rita Sopiana, Ferel Ipandi Hutagalung&nbsp;

redaksi

privacy

<h1>Pedoman Media Siber</h1>KEMERDEKAAN berpendapat, kemerdekaan berekspresi, dan kemerdekaan pers adalah hak asasi manusia yang dilindungi Pancasila, Undang-Undang Dasar 1945, dan Deklarasi Universal Hak Asasi Manusia PBB. Keberadaan media siber di Indonesia juga merupakan bagian dari kemerdekaan berpendapat, kemerdekaan berekspresi, dan kemerdekaan pers.Media siber memiliki karakter khusus sehingga memerlukan pedoman agar pengelolaannya dapat dilaksanakan secara profesional, memenuhi fungsi, hak, dan kewajibannya sesuai Undang-Undang Nomor 40 Tahun 1999 tentang Pers dan Kode Etik Jurnalistik. Untuk itu Dewan Pers bersama organisasi pers, pengelola media siber, dan masyarakat menyusun Pedoman Pemberitaan Media Siber sebagai berikut:1. Ruang Lingkupa. Media siber adalah segala bentuk media yang menggunakan wahana internet dan melaksanakan kegiatan jurnalistik, serta memenuhi persyaratan Undang-Undang Pers dan Standar Perusahaan Pers yang ditetapkan Dewan Pers.b. Isi buatan pengguna (user generated content) adalah segala isi yang dibuat dan atau dipublikasikan oleh pengguna media siber, antara lain, artikel, gambar, komentar, suara, video dan berbagai bentuk unggahan yang melekat pada media siber, seperti blog, forum, komentar pembaca atau pemirsa, dan bentuk lain.2. Verifikasi dan Keberimbangan Beritaa. Pada prinsipnya setiap berita harus melalui verifikasi.b. Berita yang dapat merugikan pihak lain memerlukan verifikasi pada berita yang sama untuk memenuhi prinsip akurasi dan keberimbangan.c. Ketentuan dalam butir (a) di atas dikecualikan, dengan syarat:1) Berita benar-benar mengandung kepentingan publik yang bersifat mendesak;2) Sumber berita yang pertama adalah sumber yang jelas disebutkan identitasnya, kredibel, dan kompeten;3) Subyek berita yang harus dikonfirmasi tidak diketahui keberadaannya dan atau tidak dapat diwawancarai;4) Media memberikan penjelasan kepada pembaca bahwa berita tersebut masih memerlukan verifikasi lebih lanjut yang diupayakan dalam waktu secepatnya. Penjelasan dimuat pada bagian akhir dari berita yang sama, di dalam kurung dan menggunakan huruf miring.d. Setelah memuat berita sesuai dengan butir (c), media wajib meneruskan upaya verifikasi, dan setelah verifikasi didapatkan, hasil verifikasi dicantumkan pada berita pemutakhiran (update) dengan tautan pada berita yang belum terverifikasi.3. Isi Buatan Pengguna (User Generated Content)a. Media siber wajib mencantumkan syarat dan ketentuan mengenai Isi Buatan Pengguna yang tidak bertentangan dengan Undang-Undang No. 40 Tahun 1999 tentang Pers dan Kode Etik Jurnalistik, yang ditempatkan secara terang dan jelas.b. Media siber mewajibkan setiap pengguna untuk melakukan registrasi keanggotaan dan melakukan proses log-in terlebih dahulu untuk dapat mempublikasikan semua bentuk Isi Buatan Pengguna. Ketentuan mengenai log-in akan diatur lebih lanjut.c. Dalam registrasi tersebut, media siber mewajibkan pengguna memberi persetujuan tertulis bahwa Isi Buatan Pengguna yang dipublikasikan:1) Tidak memuat isi bohong, fitnah, sadis dan cabul;2) Tidak memuat isi yang mengandung prasangka dan kebencian terkait dengan suku, agama, ras, dan antargolongan (SARA), serta menganjurkan tindakan kekerasan;3) Tidak memuat isi diskriminatif atas dasar perbedaan jenis kelamin dan bahasa, serta tidak merendahkan martabat orang lemah, miskin, sakit, cacat jiwa, atau cacat jasmani.d. Media siber memiliki kewenangan mutlak untuk mengedit atau menghapus Isi Buatan Pengguna yang bertentangan dengan butir (c).e. Media siber wajib menyediakan mekanisme pengaduan Isi Buatan Pengguna yang dinilai melanggar ketentuan pada butir (c). Mekanisme tersebut harus disediakan di tempat yang dengan mudah dapat diakses pengguna.f. Media siber wajib menyunting, menghapus, dan melakukan tindakan koreksi setiap Isi Buatan Pengguna yang dilaporkan dan melanggar ketentuan butir (c), sesegera mungkin secara proporsional selambat-lambatnya 2 x 24 jam setelah pengaduan diterima.g. Media siber yang telah memenuhi ketentuan pada butir (a), (b), (c), dan (f) tidak dibebani tanggung jawab atas masalah yang ditimbulkan akibat pemuatan isi yang melanggar ketentuan pada butir (c).h. Media siber bertanggung jawab atas Isi Buatan Pengguna yang dilaporkan bila tidak mengambil tindakan koreksi setelah batas waktu sebagaimana tersebut pada butir (f).4. Ralat, Koreksi, dan Hak Jawaba. Ralat, koreksi, dan hak jawab mengacu pada Undang-Undang Pers, Kode Etik Jurnalistik, dan Pedoman Hak Jawab yang ditetapkan Dewan Pers.b. Ralat, koreksi dan atau hak jawab wajib ditautkan pada berita yang diralat, dikoreksi atau yang diberi hak jawab.c. Di setiap berita ralat, koreksi, dan hak jawab wajib dicantumkan waktu pemuatan ralat, koreksi, dan atau hak jawab tersebut.d. Bila suatu berita media siber tertentu disebarluaskan media siber lain, maka:1) Tanggung jawab media siber pembuat berita terbatas pada berita yang dipublikasikan di media siber tersebut atau media siber yang berada di bawah otoritas teknisnya;2) Koreksi berita yang dilakukan oleh sebuah media siber, juga harus dilakukan oleh media siber lain yang mengutip berita dari media siber yang dikoreksi itu;3) Media yang menyebarluaskan berita dari sebuah media siber dan tidak melakukan koreksi atas berita sesuai yang dilakukan oleh media siber pemilik dan atau pembuat berita tersebut, bertanggung jawab penuh atas semua akibat hukum dari berita yang tidak dikoreksinya itu.e. Sesuai dengan Undang-Undang Pers, media siber yang tidak melayani hak jawab dapat dijatuhi sanksi hukum pidana denda paling banyak Rp 500.000.000 (lima ratus juta rupiah).5. Pencabutan Beritaa. Berita yang sudah dipublikasikan tidak dapat dicabut karena alasan penyensoran dari pihak luar redaksi, kecuali terkait masalah SARA, kesusilaan, masa depan anak, pengalaman traumatik korban atau berdasarkan pertimbangan khusus lain yang ditetapkan Dewan Pers.b. Media siber lain wajib mengikuti pencabutan kutipan berita dari media asal yang telah dicabut.c. Pencabutan berita wajib disertai dengan alasan pencabutan dan diumumkan kepada publik.6. Iklana. Media siber wajib membedakan dengan tegas antara produk berita dan iklan.b. Setiap berita/artikel/isi yang merupakan iklan dan atau isi berbayar wajib mencantumkan keterangan 'advertorial', 'iklan', 'ads', 'sponsored', atau kata lain yang menjelaskan bahwa berita/artikel/isi tersebut adalah iklan.7. Hak CiptaMedia siber wajib menghormati hak cipta sebagaimana diatur dalam peraturan perundang-undangan yang berlaku.8. Pencantuman PedomanMedia siber wajib mencantumkan Pedoman Pemberitaan Media Siber ini di medianya secara terang dan jelas.9. SengketaPenilaian akhir atas sengketa mengenai pelaksanaan Pedoman Pemberitaan Media Siber ini diselesaikan oleh Dewan Pers.&nbsp;Jakarta, 3 Februari 2012(Pedoman ini ditandatangani oleh Dewan Pers dan komunitas pers di Jakarta, 3 Februari 2012).Sumber:&nbsp; <a href="https://dewanpers.or.id/pedoman/detail/167/pedoman-pemberitaan-media-siber">Dewan Pers</a>

pedoman-pemberitaan

<h1>&nbsp;Kontak JawaPos.com&nbsp;</h1>Alamat: Lantai 2 Gedung Graha Pena Jawa Pos. Jalan Kebayoran Lama 12, Jakarta Selatan 12210.Telepon: 021-53699659Fax: 021-5349207E-mail: info@jawapos.com

kontak

<h1>&nbsp;Info Iklan&nbsp;</h1>Informasi iklan JawaPos.com Telepon: 021-53699659 (Office Hour) Fax: 021-5349207 WA: +62 851-8229-6432 (Whatsapp text hanya layanan iklan digital) E-mail: info@jawapos.com Seluruh artikel di JawaPos.com dalam Kanal Advetorial atau memiliki kode reporter ARM adalah Pariwara

info-iklan

<h1>&nbsp;Tentang JawaPos.com&nbsp;</h1>JawaPos.com adalah portal berita digital milik Jawa Pos Group, salah satu jaringan media terbesar dan paling berpengaruh di Indonesia. Dengan dukungan lebih dari 10 media daerah dan nasional yang tersebar dari Sabang sampai Merauke, kami hadir untuk menyajikan informasi yang akurat, relevan, dan dapat dipercaya kepada jutaan pembaca setiap hari.Sebagai bagian dari transformasi digital Jawa Pos Group, JawaPos.com mengembangkan newsroom yang adaptif terhadap perubahan teknologi dan perilaku pembaca. Kami menggabungkan kecepatan laporan real-time dengan jurnalisme mendalam, didukung pemanfaatan data, visual, dan multimedia untuk memperkaya konteks berita.Pendekatan ini memastikan setiap konten tidak hanya informatif, tetapi juga dapat dipertanggungjawabkan secara editorial.Kami menyajikan berbagai kategori berita, mulai dari nasional, daerah, ekonomi, olahraga, lifestyle, hiburan, otomotif, hingga teknologi dengan standar verifikasi ketat dan komitmen pada independensi redaksi. Kekuatan jaringan daerah Jawa Pos Group memungkinkan kami mengangkat isu lokal secara cepat dan presisi, menjadikan JawaPos.com sebagai salah satu referensi berita paling komplet di Indonesia.Selain layanan editorial, JawaPos.com juga terhubung dengan ekosistem digital Jawa Pos Group, termasuk solusi iklan, kolaborasi konten, dan penyelenggaraan event. Ekosistem ini mendukung kebutuhan pembaca sekaligus memberi nilai tambah bagi mitra bisnis.Kami berkomitmen menghadirkan jurnalisme digital yang bertanggung jawab, modern, dan berorientasi pada kepentingan publik. Bersama pembaca dan mitra, JawaPos.com terus memperkuat perannya sebagai bagian penting dalam lanskap informasi Indonesia.

about-us

header

body

Radar Solo

BaliExpress

Radar Surabaya

Radar Gresik

Radar Sidoarjo

Radar Bali

Radar Semarang

Radar Magelang

Radar Kudus

Radar Malang

Radar Bromo

Radar Jogja

Radar Madiun

Radar Madura

Radar Tuban

Radar Bojonegoro

Radar Jember

Radar Kediri

Radar Tulungagung

Radar Jombang

Radar Banyuwangi

Radar Mojokerto

ManadoPost

Radar Papua

GorontaloPost

CenderawasihPost

Padang Ekspress

RiauPos

BatamPos

MetroDaily

SumutPos

LombokPost

Radar Bogor

Radar Tarakan

KaltimPost

Prokalteng

KaltengPos

PontianakPost

Radar Sampit

Radar Banjarmasin

Zetizen

Radar Palu

Radar Sukabumi

Radar Situbondo

Jombang Banget

Radar Purworejo

Radar Buleleng

Radar Nganjuk

Radar Surabaya Bisnis

Radar Pasuruan

Radar Lawu

Halo Jember

Radar Malioboro

Jembrana Express

Metro Pekalongan

Blitar Kawentar

Radar Lamongan

Radar Pati

Radar Majapahit

Solo Balapan

Radar Bonang

Radar Batu

Radar Bangkalan

Berau Post

Tangsel Jawapos

Cirebon Jawapos

Metropolitan Jawapos

Bogor Jawapos

Medan Jawapos

Trenggalek Jenggelek

Bicara Baik

Radar Badung

Balikpapan TV

<figure>
<img src="https://cdn-assets.jawapos.com/images/1/2024/10/06/pexels-olly-927451-1-2381719670.jpg" alt="Ilustrasi orang dengan crab mentality. (Pexels)" width="100%">
<figcaption>Ilustrasi orang dengan crab mentality. (Pexels)</figcaption>
</figure> JawaPos.com - Pernah kamu merasa segala upaya dan usaha untuk maju dan berkembang telah dilakukan? Namun, upaya itu dirasa justru dihambat oleh orang-orang di sekitar. Fenomena ini disebut crab mentality yang cukup umum didengar belakangan ini.&nbsp; Crab mentality merupakan istilah yang menggambarkan kondisi perilaku seseorang yang berusaha menjatuhkan atau menghalangi pencapaian orang lain. Tindakan itu mencerminkan bentuk kompetisi atau persaingan yang tidak sehat sehingga menimbulkan dampak negatif, baik secara sosial maupun emosional. &nbsp; Dilansir Alodokter.com, istilah itu berakar dari perumpamaan perilaku kepiting di dalam ember. Saat satu kepiting mencoba memanjat keluar, kepiting lainnya justru mencapit dan menariknya kembali ke bawah, sehingga tidak ada satu pun yang berhasil meloloskan diri. &nbsp; Tidak dapat dipungkiri, manusia secara alamiah memiliki kecenderungan untuk hidup berkelompok. Dengan hidup berkelompok mempermudah dalam mencapai tujuan bersama. Dalam prosesnya, sifat kompetitif terkadang menjadi suatu yang wajar bahkan dapat memberikan manfaat. Baca Juga: <a href="https://www.jawapos.com/lifestyle/015520485/begini-tips-hindari-sikap-crab-mentality-agar-kesuksesan-anda-tidak-terhambat-oleh-lingkungan-yang-toksik">Begini Tips Hindari Sikap Crab Mentality agar Kesuksesan Anda Tidak Terhambat oleh Lingkungan yang Toksik</a> &nbsp; Sebaliknya, sifat kompetitif yang berlebihan justru dapat memicu munculnya crab mentality. Tidak hanya itu, crab mentality juga dipicu rendahnya kepercayaan diri, rasa iri, keputusasaan hingga masalah kepercayaan diri.&nbsp; Jika kondisi ini disertai dengan tanda-tanda depresi klinis, sangat disarankan untuk segera berkonsultasi dengan tenaga profesional.&nbsp; Crab mentality juga kerap dijumpai di media sosial. Komentar bernada negatif atau sindiran terhadap kesuksesan orang lain sering muncul di kolom komentar maupun forum online. Hal ini membuktikan bahwa pola pikir tersebut tidak hanya terjadi di dunia nyata, melainkan juga merambah ke platform digital.&nbsp; Jika sudah telanjur berada dalam situasi seperti ini, jangan khawatir karena hal ini bisa diatasi. lalu apa saja yang bisa dilakukan untuk mengatasi hal tersebut? simak penjelasannya berikut ini: <h3>Tetap Kembangkan Potensi Dalam Diri</h3> Selalu tanamkan motivasi dalam diri untuk selalu mengasah kemampuan diri agar kepercayaan diri semakin kuat dan tidak mudah terpengaruh oleh komentar negatif. Selain itu, tidak ada salahnya untuk coba mengembangkan keterampilan baru atau menjajal berbagai hal yang belum pernah kamu lakukan sebelumnya.&nbsp; <h3>Evaluasi dan Perbaiki Jika Alami Kegagalan</h3> Dalam berproses, kegagalan merupakan hal yang sering dijumpai. meski begitu, jangan biarkan kegagalan membuatmu putus asa. Selain itu, jangan juga terpengaruh oleh komentar negatif yang justru akan membuat semangatmu jatuh. &nbsp; Perlu diketahui, setiap kegagalan selalu membawa pelajaran yang berharga. Oleh karena itu, dengan mengevaluasi diri dari kegagalan, kepercayaan diri akan kembali tumbuh dan semangat untuk terus berusaha mencapai tujuan akan menjadi kuat.&nbsp; <h3>Abaikan Komentar Negatif</h3> Untuk meraih kesuksesan, penting bagi kamu untuk tetap berpikir positif dan yakin pada kemampuan diri sendiri. Abaikan dan tetap fokus pada tujuan jika ada orang yang melontarkan komentar negatif. Dengan begitu, kamu tidak akan mudah terganggu oleh kritikan dari orang lain yang ingin menjatuhkanmu.&nbsp; <h3>Berkelompok dengan Lingkungan yang Mendukung</h3> Meninggalkan lingkungan yang dipenuhi orang-orang dengan crab mentality memang bukan hal yang mudah. Apalagi jika sudah berteman cukup lama dengan lingkungan itu. Meski begitu, bertahan di dalam itu justru membuat diri menjadi tidak berkembang. &nbsp; Oleh karena itu, cobalah perlahan untuk mengurangi intensitas bertemu dengan kelompok tersebut. Sebaliknya, mulailah bangun hubungan dengan orang-orang baru yang lebih supportif. Dengan begitu, saat kamu berporses kamu akan memiliki lingkungan yang memberi dukungan dan semangat.

Crab mentality merupakan istilah yang menggambarkan kondisi perilaku seseorang yang berusaha menjatuhkan atau menghalangi pencapaian orang.

Mengenal dan Cara Mengatasi Crab Mentality, Ketika Berada di Lingkungan yang Menghambat Kesuksesan

<figure>
<img src="https://cdn-assets.jawapos.com/images/1/2025/01/13/unnamed-52-3641439613.jpg" alt="Ilustrasi seseorang yang menggigit dokumen (cookie_studio/freepik)" width="100%">
<figcaption>Ilustrasi seseorang yang menggigit dokumen (cookie_studio/freepik)</figcaption>
</figure> JawaPos.com - Dalam perjalanan menuju kesuksesan, Anda tentu sering menghadapi banyak tantangan. Namun, pernahkah Anda merasa selalu ada saja orang yang berusaha menjatuhkan atau meremehkan usaha Anda? Nah, bisa jadi Anda sedang menghadapi lingkungan toksik yang dilandasi oleh sikap crab mentality. Melansir Alodokter, crab mentality merupakan istilah yang menggambarkan perilaku orang-orang yang berusaha menarik seseorang untuk turun kembali ketika sedang berusaha naik, seperti kepiting dalam ember yang saling menarik agar tidak ada yang bisa keluar. Sikap tersebut menciptakan lingkungan yang tidak sehat dan merugikan perkembangan diri. Pada dasarnya crab mentality dilandasi oleh perasaan iri, dengki atau takut tersaingi. Mereka yang memiliki mental tersebut akan berfokus untuk menjatuhkan orang lain, ketimbang memperbaiki diri sendiri. Dilansir dari Me Best Life, crab mentality termanifestasi dalam pola pikir, &ldquo;Jika saya tidak bisa memilikinya, maka kamu juga tidak boleh memilikinya.&rdquo; Maka penting untuk diingat, perilaku ini sangat sulit untuk dihadapi karena berasal dari orang asing bahkan rekan kerja. Meski terasa seperti serangan terhadap pribadi kita, sebenarnya sikap untuk menjatuhkan tersebut tidak ada hubungannya dengan upaya baik kita. Melainkan sepenuhnya tentang masalah mental mereka yang tidak suka melihat seseorang mendapatkan kesuksesan melebihi diri mereka. Bahkan, ketika perilaku ini datang dari teman atau keluarga, dampaknya bisa sangat merugikan diri kita. Seperti, menyebabkan perasaan kesepian, frustasi, keraguan diri, bahkan membuat orang menyerah pada tujuan mereka. Melansir Hello Sehat, barangkali kita pun tanpa sadar memiliki mental kepiting tersebut untuk menarik orang lain ke bawah. Misalnya, ketika kita meremehkan kesuksesan rekan kerja kita dengan komentar &lsquo;dia mendapatkan promosi karena dekat dengan atasan&rsquo;. Maka dari itu, perlu disadari perilaku tersebut bisa jadi berasal dari kekecewaan atas kurangnya pengakuan terhadap usaha diri sendiri. Juga buruknya, kita jarang mengetahui semua fakta tentang kehidupan orang lain, sehingga kita membuat penulaian berdasarkan keyakinan dan emosi kita sendiri. Tips Menghindari Crab Mentality Melansir Me Better Life, untuk bisa menghindari sikap crab mentality menjangkiti diri kita, lakukanlah hal yang sebaliknya. Yakni, dengan mendukung orang lain, agar semua orang bisa naik menuju tangga kesuksesan. Ketika Anda merayakan keberhasilan orang lain dengan tulus, maka Anda berkontribusi untuk membuat lingkungan kerja yang sehat. Namun, jika Anda berada dalam lingkungan yang tidak sehat, maka hindari berinteraksi dengan orang-orang yang menunjukkan mental kepiting. Carilah teman, mentor, bahkan komunitas yang memberikan lingkungan positif untuk membantu Anda tetap fokus dan termotivasi. Di lain sisi, Anda juga harus memercayai kemampuan diri sendiri dan tidak membiarkan perkataan orang lain memengaruhi diri Anda. Jangan lupa untuk dapat membedakan kritik yang membangun dengan komentar negatif yang bertujuan menjatuhkan. Dengan demikian Anda dapat melangkah lebih baik menuju tangga kesuksesan di masa depan. Crab mentality adalah sikap negatif yang dapat menghambat kesuksesan dan menciptakan lingkungan yang toksik. Dengan mengenali cirinya, memahami penyebab dan dampaknya, Anda dapat melindungi diri dari sikap mental kepiting. Ingatlah bahwa kesuksesan Anda adalah hak Anda, jangan biarkan orang lain menghalangi Anda untuk meraihnya.

crab mentality merupakan istilah yang menggambarkan perilaku orang-orang yang berusaha menarik seseorang untuk turun kembali.

Begini Tips Hindari Sikap Crab Mentality agar Kesuksesan Anda Tidak Terhambat oleh Lingkungan yang Toksik

<figure>
<img src="https://cdn-assets.jawapos.com/images/1/2024/10/06/pexels-olly-927451-1-2381719670.jpg" alt="Ilustrasi orang dengan crab mentality. (Pexels)" width="100%">
<figcaption>Ilustrasi orang dengan crab mentality. (Pexels)</figcaption>
</figure> JawaPos.com&nbsp;- Dalam hidup, kamu tentu ingin menjadi sosok terbaik dan lebih baik daripada orang lain. Baik itu dalam hal nilai pelajaran, pencapaian pekerjaan sampai keharmonisan keluarga. Keinginan untuk jadi lebih baik itu merupakan hal yang bagus. Namun hal ini jadi tidak baik ketika kamu mencapai tujuan tersebut dengan menjatuhkan orang lain. Ada sebuah istilah menarik mengenai perilaku seseorang yang menjatuhkan orang lain demi tujuan pribadinya. Istilah tersebut disebut dengan nama&nbsp;crab mentality&nbsp;atau mentalitas kepiting. Sama seperti kepiting yang merangkak ke atas dengan memanjat dan menjatuhkan temannya yang lain, orang dengan&nbsp;crab mentality&nbsp;bisa melakukan segala cara bahkan menjatuhkan sesama demi mencapai tujuan. Crab mentality&nbsp;ini banyak ada di segala tempat, mulai dari teman sekolah rekan kerja atau bahkan kamu sendiri. Dilansir dari Effectiviology dan FAQ PH, Minggu (6/10), ini 7 tanda bahwa kamu mungkin memiliki&nbsp;crab mentality. 1. Tidak Senang atas Pencapaian Orang Tanda pertama bahwa kamu mungkin memiliki crab mentality adalah kamu merasa tidak senang atas pencapaian orang lain. Ketika seseorang memiliki sebuah pencapaian positif, kamu bisa secara otomatis merasa tidak suka baik sadar maupun tidak sadar. Ketika ada orang yang memiliki pencapaian tertentu, kamu bisa kaget dan merasakan perasaan buruk. Perasaan insecure dan ketakutan tersebut tidak hanya kamu rasakan diam-diam, namun kamu utarakan dalam bentuk kalimat menyakitkan atau berbuat buruk demi menjatuhkan orang lain. 2. Menganggap Orang Lain Lebih Rendah Tanda kedua dari crab mentality adalah kamu bisa saja menganggap orang lain lebih rendah daripada kamu. Sadar maupun tidak sadar, kamu mungkin merasakan kebangaan tertentu atas dirimu sendiri. Kebanggaan atau kepercayaan diri tinggi memang bagus, namun hal ini bisa saja buruk jika diimbangi dengan menganggap rendah orang lain. Meski punya kulit, keturunan dan kemampuan yang sama, kamu mungkin merasa lebih baik dan orang lain berada di bawah kakimu. 3. Bicara Hal Buruk Tentang Orang Lain Seseorang yang punya crab mentality biasanya suka bicara buruk tentang orang lain. Hal ini berasal dari mereka yang selalu berpikir negatif atas orang lain, berbeda dengan diri sendiri yang selalu dianggap positif. Meskipun orang lain pasti memiliki keburukan dan kebaikan, kamu bisa saja hanya melihat hal yang buruk saja. Sementara berkaitan dengan dirimu sendiri, kamu selalu menganggap dirimu baik dan tanpa cela. 4. Menganggap Orang Lain Kompetitor Tanda selanjutnya yang mungkin kamu miliki dalam kehidupan adalah kamu menganggap orang lain sebagai kompetitor. Baik itu teman sekolah, kuliah atau rekan kerja, kamu selalu merasa mereka ada dalam sebuah kompetisi denganmu. Perilaku ini tentu tidak baik apabila terus ada dalam diri seseorang. Perasaan ini bisa memicu seseorang jadi tidak bisa bekerja sama dengan baik. Kamu akan merasa iri, cemburu dan tidak ingin orang lain sukses sebagai kompetitor. 5. Senang Ketika Ada Orang Lain Gagal Tanda yang mungkin saja kamu miliki yang termasuk dalam crab mentality adalah kamu merasa senang ketika orang lain gagal. Kamu bisa saja merasa puas atau lega ketika orang lain gagal. Dalam sebuah kompetisi yang sama, kamu bahkan merasa lebih baik semuanya gagal dan tidak ada yang menang jika bukan kamu orangnya. Mirip seperti kepiting, mereka bisa secara egois menjatuhkan kepiting lain demi bisa keluar ember atau lubang.&nbsp; 6. Tidak Bisa Bekerja Sama dengan Baik Tanda selanjutnya dari orang yang memiliki crab mentality adalah mereka tidak bisa bekerja sama dengan baik. Dengan selalu menganggap orang lain kompetitor, lebih rendah dan selalu penuh hal negatif, kamu tentu tidak bisa diajak kerja sama dengan baik. Dalam sebuah kerja sama, kamu bisa sangat sulit diajak bekerja sama dengan normal. Kamu bisa saja melakukan berbagai cara untuk terlihat menang sadar maupun tidak sadar.&nbsp; 7. Lebih Suka Bicara daripada Cari Solusi Orang dengan crab mentality ini bisa diibaratkan dengan peribahasa tong kosong nyaring bunyinya. Kamu mungkin lebih suka berkelakar dibanding mencari solusi sebenarnya dalam sebuah permasalahan. Dalam hal apapun, kamu mungkin cenderung mengkritik dan protes akan banyak hal. Padahal, waktu berharga tersebut bisa dialihkan untuk mencari solusi bersama. Hal ini bisa terjadi sekali lagi karena kau tidak menganggap orang lain setara, punya hal positif atau sebagai kompetitor. Ketujuh poin di atas adalah beberapa tanda yang mungkin saja kamu punya sebagai seseorang yang punya crab mentality. Kamu mungkin saja sadar atau tidak sadar memiliki sikap buruk demi menggapai tujuanmu. Kamu bisa bertanya pada rekan kerja ataupun minta diingatkan seandainya ambisimu berubah jadi sikap buruk seperti crab mentality ini.

Dengan selalu menganggap orang lain kompetitor, lebih rendah dan selalu penuh hal negatif, kamu tidak bisa diajak kerja sama dengan baik.

7 Tanda ini Ada pada Diri Seseorang dengan Crab Mentality, Kamu Punya Salah Satunya?

<figure>
<img src="https://cdn-assets.jawapos.com/images/1/2024/10/01/sandy7blog-4083029569.png" alt="Crab mentality salah satu kepribadian yang ada pada diri seseorang yang perlu dihindari karena hanya membawa dampak buruk bagi sekelilingnya./heprojectlotus.org." width="100%">
<figcaption>Crab mentality salah satu kepribadian yang ada pada diri seseorang yang perlu dihindari karena hanya membawa dampak buruk bagi sekelilingnya./heprojectlotus.org.</figcaption>
</figure> JawaPos.com &ndash; Mungkin sudah tidak asing lagi dengan istilah Crab Mentality yang belakangan ini banyak diperbincangkan. Seperti halnya kepiting saat di dalam ember dan coba melarikan diri, kepiting lain secara naluri akan mencoba menariknya kembali kebawah dengan mencubit kakinya sehingga akan semakin kesusahan untuk keluar. Mereka akan semakin kompetitif untuk mencegah satu sama lain saat coba untuk melarikan diri. Demikian pula, dengan kejadian ini pada kehidupan nyata juga pasti akan ditemukan dantidak hanya terjadi antar kepiting seperti yang telah disebutkan. Apa itu Crab Mentality? Dilansir dari project lotus pada&nbsp;Selasa (1/10), Crab Mentality diartikan sebagai seseorang yang memiliki perilaku negatif baik berupa pemikiran, pernyataan amupun tindakan terhadap orang-orang di sekitarnya. Crab mentality disebut sebagai sebuah analogi dari bentuk perilaku egois yang iri dengan kesuksesan orang lain dan bisa dilakukan dengan meremehkan, mengkritik bahkan memanipulasi. Terdapat beberapa hal yang memunculkan crab mentality seperti adanya rasa kompetitif tiap individu yang berlebihan, karena sebenarnya rasa kompeitif itu hal yang wajar namun kembali lagi ke porsinya. Dengan demikian, seseorang dengan crab mentality akan berusaha menjatuhkan temannya entah dengan mengkritik atau mengomentarinya agar individu tersebut bisa dikalahkan dan tidak berhasil mencapai kesuksesan yang dituju. Ciri-ciri Seseorang dengan Crab Mentality - Tidak mau memberi pujian atau selamat atas keberhasilan orang lain Baca Juga: <a href="https://www.jawapos.com/lifestyle/015146714/ramalan-zodiak-leo-dan-virgo-1-oktober-2024-mulai-dari-cinta-karir-kesehatan-dan-keuangan">Ramalan Zodiak Leo dan Virgo 1 Oktober 2024: Mulai dari Cinta, Karir, Kesehatan dan Keuangan</a> - Seringkali memberikan komentar negative ataupun kritik terhadap keberhasilan orang lain - Tidak memiliki belas kasihan atau empati kepada orang yang sedang berjuang - Merasa terancam saat melihat orang lain tumbuh dan mulai mencapai mimpinya - Membicarakan kesalahan atau kegagalan seseorang dengan orang lain - Memiliki rasa iri terhadap pencapaian orang lain sehingga meninginkan hal buruk terjadi pada orang tersebut - Seringkali meremehkan keberhasilan orang lain - Menganggap keberhasilan orang lain hanya sebagai keberuntungan belaka Nah, udah tampak jelas bagaimana ciri-ciri seseorang dengan crab mentality, lebih baik jauhi dan hindari jika seseorang itu ada di sekitarmu demi kesehatan mental. Ciptakan ruang yang positif untuk tumbuh dan berkembang dengan cut off hubungan orang-orang yang hanya membawa dampak buruk di hidup kita.

Yuk simak, berikut ini merupakan penjelasan dan juga beberapa ciri-ciri seseorang yang memiliki kepribadian crab mentality.

Apa Itu Crab Mentality? Berikut Ciri-ciri Crab Mentality, Salah Satunya Tak Ingin Orang Lain Sukses!

<figure>
<img src="https://cdn-assets.jawapos.com/images/1/2024/07/06/WhatsApp-Image-2024-07-05-at-214922-610648000.jpeg" alt="Ilustrasi seorang teman yang memiliki ciri-ciri crab mentality. (Pinterest)" width="100%">
<figcaption>Ilustrasi seorang teman yang memiliki ciri-ciri crab mentality. (Pinterest)</figcaption>
</figure> JawaPos.com&ndash;Crab mentality adalah perilaku seseorang yang bereaksi negatif, baik dalam pemikiran, pernyataan, maupun tindakan terhadap orang-orang yang lebih sukses. Pola pikir crab mentality tidak menguntungkan siapapun bahkan perilaku ini dinilai dapat menimbulkan dampak negatif bagi orang lain serta pelaku. Berdasar yang dikutip dari situs resmi Binus University, Sabtu (6/7), menyebutkan, perilaku crab mentality dapat merugikan kinerja dalam suatu kelompok kerja. Juga dapat membuat korban merasa terisolasi yang mengakibatkan pihak-pihak merasa bahwa lingkungan sekitarnya. Seperti circle pertemanan menjadi tidak nyaman lagi bagi mereka bahkan bisa sampai mengganggu kesehatan mental. Sedangkan bagi pelaku crab mentality dinilai dapat membuat emosi negatif yang dimilikinya semakin meningkat, seperti bertambahnya rasa iri dengki dan serakah. Dan hal tersebut bisa berdampak pada kehidupan sosial karena orang-orang secara otomatis akan menjauh di kemudian hari. Dikutip dari Kimia Farma Apotek, Sabtu (6/7) disebutkan orang-orang yang bermental kepiting memiliki ciri-ciri. <ol> <li> Tidak Ingin Orang Lain Sukses</li> </ol> Orang yang bermental kepiting biasanya akan berpikiran negatif bahkan berusaha menjegal orang-orang yang dalam proses mencapai kesuksesan. Orang dengan crab mentality ini memiliki pikiran jika saya tidak bisa meraihnya, maka dia juga tidak boleh meraihnya. <ol start="2"> <li> Merasa Iri</li> </ol> Orang dengan perilaku crab mentality sering merasa iri, kesal, bahkan berusaha untuk menjatuhkan ketika ada orang lain yang berhasil. Hal ini tidak hanya ada di lingkungan kerja saja, tapi di circle pertemanan pun kadang bisa kita temui. <ol start="3"> <li> Meremehkan Orang yang Berhasil</li> </ol> Selain iri, orang yang bermental kepiting ini biasanya akan menanggapi keberhasilan orang lain atau temannya dengan hal yang negatif. Seperti memberikan komentar yang bernada meremehkan. <ol start="4"> <li> Menilai Keberhasilan Orang Hanyalah sebagai Keberuntungan</li> </ol> Jika melihat orang lain atau teman meraih kesuksesan, maka orang dengan mental kepiting ini akan mengorek-ngorek hal negatif tentang pencapaian yang diraih, seperti beranggapan bahwa keberhasilannya bukan karena usaha sendiri. Nah, memiliki banyak teman yang baik dan suportif merupakan salah satu hal yang diharapkan banyak orang. Oleh karena itu, jika kamu menemukan ciri-ciri tersebut di atas ada di lingkungan kerja ataupun di circle pertemanan, mungkin sudah saatnya untuk kamu cut off mereka demi kehidupan yang lebih tenang.

perilaku crab mentality dapat merugikan kinerja dalam suatu kelompok kerja. Orang dengan crab mentality sebaiknya di-cut off dari pertemanan

4 Ciri Ini Menunjukkan Temanmu Mengidap Crab Mentality dan Harus Di-Cut Off dari Circle Demi Kesehatan Mental

<figure>
<img src="https://cdn-assets.jawapos.com/images/1/2024/07/06/WhatsApp-Image-2024-07-05-at-014327-1858276999.jpeg" alt="Ilustrasi perilaku crab mentality. Pinterest" width="100%">
<figcaption>Ilustrasi perilaku crab mentality. Pinterest</figcaption>
</figure> JawaPos.com&ndash;Pernahkah kamu melihat beberapa ekor kepiting di dalam ember yang mencapit satu sama lain ketika salah satu di antara mereka berusaha untuk naik? Kejadian tersebut sering terjadi di dunia nyata. Tentu kamu pernah memiliki teman atau melihat orang yang iri atas kesuksesan orang lain. Bahkan tak jarang orang-orang yang memiliki perilaku ini mencoba menjatuhkan serta memberikan komentar negatif terhadap pencapaian orang di sekitarnya. Nah, perilaku-perilaku inilah yang disebut dengan crab mentality. Berdasar yang dikutip dari HelloSehat, Sabtu (6/7), disebutkan bahwa crab mentality atau mentalitas kepiting adalah analogi dari perilaku egois yang iri terhadap kesuksesan dan pencapaian orang lain. Dapat berupa mengkritik, meremehkan, hingga memanipulasi orang. Mentalitas kepiting mungkin dapat diartikan sebagai Jika saya tidak bisa memilikinya, kamu pun tidak bisa. Beberapa hal yang menyebabkan munculnya crab mentality, seperti sifat kompetitif dalam suatu kelompok. Meskipun merupakan hal yang wajar, tetapi jika dilakukan secara berlebihan dapat menyebabkan seseorang mengalami crab mentality. Selain itu, iri hati, rasa putus asa, kepercayaan diri yang rendah, bahkan depresi juga dapat memicu crab mentality. Crab mentality juga bisa disebabkan ketergantungan seseorang dalam hidup berkelompok. Misalnya, saat orang yang sangat berpengaruh ingin meninggalkan suatu kelompok, akan membuat kelompok tersebut menjadi sulit berkembang. Dengan demikian, orang yang mengalami crab mentality akan berusaha untuk menghalangi langkah teman yang akan pergi agar tetap berada di dalam kelompok dan salah satu cara untuk menjatuhkan individu dalam mencapai kesuksesan adalah dengan memberi komentar yang mengejek atau mengecilkan hati orang lain agar tidak meneruskan usaha. &nbsp;

crab mentality atau mentalitas kepiting adalah analogi perilaku egois yang iri terhadap kesuksesan orang lain

Mengenal Crab Mentality, Perilaku Iri dan Ingin Menjatuhkan Orang Lain yang Dianggap Punya Pencapaian Lebih

crab mentality

Kategori

Follow Us

Join Whatsapp Channel

Network

#crab mentality